募集要項
- 募集背景
- インバウンド需要拡大により市場が成長する中、2030年に向けた事業拡大・大型設備投資・DX推進を見据え、将来の工場長・事業所長として事業運営の中核を担う人材を強化するため。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・工場長の補佐として工場運営全般をサポート
・中長期（5～10年）を見据えた工場成長戦略・運営方針の立案と実行
・生産現場の標準化・見える化・DX推進による生産性向上
・数十億円規模の設備投資や新工場立ち上げの推進
・P/Lを意識したKPI設計・進捗管理・コスト最適化の推進
・現場観察・データ分析による課題抽出と改善実行
・社員・パート含む20～50名以上の組織マネジメント
・採用・育成・定着、後継者育成を含む人材マネジメント
・労務管理・安全・コンプライアンス体制の徹底
・改善活動を自ら主導するハンズオン型変革リーダーシップの発揮
■仕事内容の補足
当初は工場長補佐として着任し、経験・成果に応じて段階的に工場長としての役割を担うことを想定しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：リネンサプライ事業部 栃木事業所
※詳細は選考内でご説明いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・生産ラインにおけるリーダー経験（5名以上のマネジメント）
・生産性向上の実績および現場へのハンズオン指導経験
・メンバーのシフト作成・運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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関西事業所
住所：栃木県足利市山川町777
交通：JR足利駅北口バス乗り場より、中央循環線（左回り）に乗車し、 「白鬚神社」にて下車、徒歩約4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：550～630 万円
月給制
基本給：310000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで） ■結婚祝金 ■出産祝金 ■退職金（確定給付企業年金） ■永年勤続表彰
■財形貯蓄（奨励金あり） ■健康診断 ■ストレスチェック ■カウンセリングサービス（EAP） ■インフルエンザ予防接種（無料）
■長期休業収入補償保険（GLTD） ■労災補償上乗せ保険 ■団体生命保険
【研修制度】
■新入社員研修 ■中堅研修 ■リーダー研修 ■管理者研修 ■福祉用具選定士研修 ■福祉用具プランナー研修
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります。
