募集要項
- 募集背景
- Mirrativアプリ事業が堅実に成長を続けているなか、ミラティブのミッションの実現に向けて、代表取締役CEO直下にて新規事業を立ち上げることになりました。事業の0→1フェーズを担っていただける方を初めて募集します。
- 仕事内容
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代表取締役CEO直下にて、複数動きだそうとしている新規事業の立ち上げ～グロースまでをお任せいたします。・新規事業開発を取りまとめるプロジェクトリード
・外部取引先との営業、交渉（場合によっては資本提携やM&Aも活用可）
・ビジネスモデルとユーザー体験の設計
・契約や規約などの基礎設計
・初期顧客にどう届けるか / 使い続けてもらうかの広義のマーケティング
・徹底的な実行と顧客の観察（データ分析を含む）
【同社について】
ミラティブは「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、人々が好きなことでつながり新しい物語が生まれる居場所として、ゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発/運営を行ってきました。Mirrativはリリース以降、スマホ1台でゲーム配信ができる手軽さが好評を博し、現在は配信者数570万人を有する「スマホゲーム配信者数国内最大級」の配信プラットフォームへと成長しています。
また、2025年よりMirrativの枠を越え、すべての配信者に価値提供する新規事業への参入を発表。M&Aや資本業務提携を戦略的に活用しながら事業を拡大させており、同年、東証グロース市場への上場も果たし、会社として新たなステージを迎えています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
代表取締役CEOと、前職toCサービス業界でサービス立ち上げPdMを経験してきたメンバーの2名体制から始動し、拡充中です。
ご経験を踏まえ、どのポジションでどういったことをお任せするのか等は面接時にすり合わせをさせていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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toCサービスでの就業経験2年以上
新規事業立ち上げの経験 / 事業責任者の経験のいずれか
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都目黒区目黒2丁目10－11 目黒山手プレイス 8階
沿線名：山手線／目黒駅
最寄駅から徒歩11分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:30～15:30
月平均残業時間：20時間
※実際には10:30～19:30で勤務している社員が多いです
- 年収・給与
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年収：500～1000 万円
月給制
基本給：299624円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：117043円
超過分は全額支給
変動手当：休職サポート応援
※現年収に応じて要相談
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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・PCおよび周辺機器貸与
・勉強会費用負担
・各種交流系飲食補助
・ピアボーナス制度
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用負担
・産業医面談
・ストレスチェック診断
・社内相談窓口 / 内部通報制度
・介護休業一時支援金
▼福利厚生制度「MiLife」について
https://www.mirrativ.co.jp/milife
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接3回（※原則オンライン。最終面接のみ対面実施の場合あり）
