募集要項
- 募集背景
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当社は創業80年、木にこだわった製品開発を続ける住宅資材メーカーです。フローリングや室内ドア、キッチンなどの製品を自社で一貫して設計・製造・販売しており、製造業の現場に密着した課題解決に取り組める環境があります。
このポジションでは、会社の正しい財務状況の事実を唯一公式に証明できる存在です。また、経営者が最後に確認する数字となり、経営判断を支える重要な役割です。細部にこだわり、正確性を重視する方に最適なポジションです。ミスなく決算業務を完了させた、会計監査や税務調査で指摘ゼロだった、など正解がある仕事だからこそ成長実感を得やすい職種です。
また、創業80年・東証スタンダード上場の当社は、安定した経営基盤を持ち、
＞年間休日120日
＞家族手当・住宅手当などの福利厚生
が整った「長く働ける環境」です。
事業成長に関わりながら、自身のキャリアも高めていきたい方を歓迎します。
- 仕事内容
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本社において以下の業務に携わっていただきます。
＜主な仕事内容＞
・日常経理（仕訳入力、伝票処理）
・月次・四半期・年次決算
・（単体・連結）財務諸表の作成（BS／PL／CF）
・外部提出書類の作成（決算短信・有価証券報告書など）
・社内向け管理資料の作成
・税務（法人税・消費税）対応（計算から申告・納付）
・会計監査対応、など
【変更の範囲:会社の定める業務】
- 応募資格
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- 必須
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・経理・会計・税務のご経験をお持ちの方（目安：２～３年以上）
・安定した企業で、長期的なキャリア形成を目指したい方
・環境やサステナビリティに関心があり、意義ある製品を提案したい方
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3ヶ月(雇用条件 変更点無し)
- 勤務地
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EIDAI 本社
大阪府大阪市住之江区平林南２－１０－６０
- 勤務時間
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8:30～17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00～13:00)
時間外労働有無:有
- 年収・給与
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年収:400万円～600万円
賃金形態:月給制
月給:210,700円～327,500円
残業手当:有
※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
＜モデル年収＞30歳 年収460万円
昇給：年1回
賞与：年2回(2025年実績4.03ヶ月)
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（各種社会保険完備）
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・家族手当:配偶者月8000円、子ども一人につき月5000円
・住宅手当:21,000円～40,000円/月※扶養家族有無等によって金額が変わります。
・超勤手当
・資格取得報奨制度、通信教育制度
・住宅取得支援制度
・福利厚生倶楽部(リロクラブ)
・社員持株制度、社員共済会、慶弔見舞金制度、社内融資制度、永年勤続褒賞制度 他
・勤務地域限定制度：昇給額80%、賞与支給額90%と給与条件に制限ありますが、ライフステージ変化に合わせて全国転勤なしの雇用形態に変更可能。入社時にご自身の希望で選択できるほか、入社後は30歳以降年1回のタイミングで変更が可能。
- 休日休暇
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・年間休日:120日
・週休2日制(土・日・祝日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇
※年間2～4日程度、土曜出勤があります
※同社カレンダーに基づく
【有給休暇補足】
入社時：特別有給休暇5日付与（入社日から6か月以内に限り取得可能）
入社半年経過：年次有給休暇10日付与
- 選考プロセス
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【STEP 1】 ご応募
【STEP 2】 1次選考 面接
【STEP 3】 2次選考 面接・適性検査２種
【STEP 4】 内定
※ご応募から内定までは約4週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
＜連絡先＞
担当:人事部 人事グループ 採用担当
mail : saiyou@eidai-sangyo.co.jp
tel: 0800-123-3001 (受付時間 8:30～17:30)
