募集要項
- 募集背景
- 国内最大手の小売グループが、次世代の戦略的柱として立ち上げたオンラインマーケット事業。英国発の最先端AI・ロボティクス技術を導入したこのサービスは、2023年の開始以来、共働き・子育て世代を中心に急速な支持を集めています。グループ全体の中期経営計画においても最優先の成長領域として位置づけられており、さらなる事業拡大と物流網の最適化を推進するため、サプライチェーンの要となるデマンドプランナーを増員募集します。世界基準のテクノロジーを駆使し、日本の「買い物の未来」を支える社会インフラを共に創り上げる仲間を求めています。
- 仕事内容
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最先端AIとロボティクスを駆使した巨大自動倉庫（CFC）を基盤に、3万SKU超の在庫最適化と物流戦略を担います。社内外のステークホルダーと連携し、品質・配送・顧客体験価値・収益性を最大化させる優れたサプライチェーンの仕組みを運営することがミッションです。
■発注・在庫管理実務
・AIシステムを使用したサプライヤーへの発注および納期調整
・プライベートブランド（PB）商品の生産依頼と納期管理
・社内システムやExcelのパラメータ調整による適正な発注数の算出
・平均在庫日数の劇的な短縮（実績例：30日以上から8日へ）に向けた在庫コントロール
■物流戦略の策定と実行サポート
・3万SKUに及ぶ膨大な商品の検証・分析
・頻度、発注単位、納品形態に基づいた商品別の最適な在庫配分算出
・プロモーション実施時の事前準備数や入庫計画の策定およびMDへの提言
・CFC（物流センター）のキャパシティ管理と対策の立案
■現場オペレーションの改善
・CFC側との定例会を通じた、入庫業務におけるボトルネックの特定
・物流戦略との整合性を取りながら、発注業務や調達条件の変更による改善活動を推進
・関連部署（CFC、商品担当、IT）との円滑な協業・調整
単なる発注作業に留まらず、AI技術を現場のオペレーションに落とし込み、全体最適の視点で「売れる仕組み」をコントロールする、市場価値の高いポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・小売または食品業界における需給管理、購買管理、SCM関連業務、またはバイヤーとしての実務経験（店舗のみの経験は不可）
・ジャストインタイム（JIT）方式での発注ロジックに関する知識
・Excel（基本関数、ピボットテーブル）を用いたデータ集計・分析スキル
- 歓迎
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・発注ロジックの考案や、分析業務における基準値（KPI）を設計した経験
・需要予測の実務経験
・食品、日用品、生鮮（農畜水産）など、いずれかのカテゴリーにおける深い商品知識
・SQL ServerやM言語を用いたデータの抽出・加工スキル
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月（条件変更なし）
65歳定年
- ポジション・役割
- デマンドプランナー（在庫管理の精度向上とSCMの全体最適を担う重要職）
- 勤務地
- 千葉県千葉市美浜区
- 勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制
・標準的な勤務時間例：9:00～18:00
※業務の都合により、個別の出社時間調整も可能です。
- 年収・給与
- 年収450万円～750万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・確定拠出年金制度
・グループ共済制度（祝い金、見舞金等）
・テーマパーク・各種サービス優待
・医療相談窓口
・育児費用補助、介護支援制度
・従業員買い物割引制度
・通勤交通費支給
- 休日休暇
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＜年間休日125日＞
・月間休日8～10日（年間100～105日）
・長期休日（年間20日）
・年次有給休暇（入社6ヶ月以上、年間5日＋2日の取得を基本としています）
・慶弔休暇、看護休暇、通院休暇、無給休暇等
