募集要項
- 募集背景
- 石灰産業のパイオニアとして安定した経営を続けてきました。現在、次世代を見据えた組織強化を図っており、将来の工場運営を担っていただける「工場長候補」を募集します。現場の歩留まり改善や生産性向上を牽引し、チームをまとめ上げるリーダーシップを期待しています。
- 仕事内容
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生産技術として同社の石灰工場の製造における歩留まり改善など、生産性向上に向けた課題解決をお任せします。また、工場長候補として、チームの管理なども担当します。・生産工程における歩留まり改善・生産性向上のための施策立案と実行
・品質管理・設備保全・生産管理の各部署との連携・調整
・現場スタッフのマネジメント、育成、安全管理
・工場全体の操業データ分析および課題抽出
・将来的な工場運営（コスト管理・労務管理等）の補佐等
※詳細は面談時にお伝えします
【入社後の流れ】
まずは約1年程度、工場内の様々なポジション（品質管理・保全・生産管理など）を経験しながら、同社の製品知識や技術を習得いただきます。多部署と連携する仕事だからこそ、現場理解を深める期間を大切にしています。
- 応募資格
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- 必須
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・チームリーダー以上でのマネジメント・管理経験（業界不問）
・製造業、化学系企業での就業経験、または工業系の学部・学校を卒業された方
- 歓迎
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・生産技術、工程改善のプロセス構築に関わった経験
・工場運営やマネジメント業務に挑戦したい意欲のある方
- フィットする人物像
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・周囲と円滑なコミュニケーションを図り、協力して課題解決に取り組める方
・老舗企業の安定感の中で、新しい視点を持って変化を推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岐阜県大垣市 ※転勤なし 自動車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:00-17:00
時間外労働:月/10時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：800万～1200万円
経験・能力等により決定
賞与：年 2回（昨年実績 4.5ヶ月分）
・月給：50万円～75万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
※管理職の場合は、残業代は無し。
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当（会社規定による）、役職手当、残業手当、営業手当、出張手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、単身寮あり、家族同居向け社宅あり、時短制度有
【受動喫煙対策】
敷地内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制（土日祝、他会社カレンダーによる）
【休暇】
有給休暇（入社日から支給）、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇
