募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】拡大を続ける成長企業／完全週休2日制／福利厚生充実◎【職務概要】
同社およびグループ各社の成長を支える情報システム部門のリーダー候補として、ITインフラの維持・改善から、M＆Aに伴うシステム統合などの上流工程まで幅広く担当します。
【職務詳細】
1. インフラ基盤の維持・改善（メイン業務）
・各種サーバー、ネットワーク機器（Wi-Fi含む）の管理・運用
・セキュリティ設計、ポリシーの策定と浸透推進
・Google Workspace、Active Directory等のアカウント・権限管理
2. 組織成長に伴うプロジェクト（PMI推進）
・新規拠点立ち上げ時のインフラ企画・構築
・M＆A発生時のシステム統合・移管の技術支援
3. ITガバナンスの構築
・情報管理ルールの策定、マニュアル化による属人化の排除
【仕事の魅力】
・プライム上場企業の安定基盤と、少数精鋭ならではのスピード感を両立した環境で取り組めます。
・企画・設計の上流から端末設定まで一貫して携わり、現場の課題に即した本質的なIT改善が可能です。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■下記いずれかより2つ以上の実務経験
・情報システム部門での就業経験（1年以上）
・各種サーバー構築・運用
・各種SaaSシステム導入・運用
・SSO環境の構築・運用
・ネットワーク機器の管理・運用、WiFi環境の管理・運用
・セキュリティ設計・ポリシーの策定と浸透推進
・情報管理ルール・マニュアルの策定
・地方拠点管理、新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画・運用
・M＆Aに伴うプロジェクト推進
【尚可】
■社内システムの導入・運用経験／社内電話（PBX）の運用・管理経験
■Active Directory／Google Workspace／SSOの構築・運用経験
■社内ネットワーク／Windowsサーバー／仮想サーバーの構築・運用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・情報システム実務において主体的に行動し、課題解決や運用を完遂できる方
・実務から設計等の上流工程へ領域を広げたい方
・組織の変化を柔軟に楽しめる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門3-4-8
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（労働者の自宅を含む）
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～16時00分）
※1日あたりの標準勤務時間：8時間
- 年収・給与
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年収:450万～650万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与の支給可能性あり
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
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交通費全額支給、副業制度、関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーション、在宅勤務制度、従業員サーベイ、リフレッシュ補助制度、誕生日プレゼント、社内コミュニケーション費用補助制度、健康診断・人間ドック・インフルエンザワクチン費用補助制度、ピアボーナス制度等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、特別休暇（夏季）、年末年始休業、年次有給休暇（時間単位での取得も可能）、ファミリーサポート特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒面接（2～3回）⇒ 内定
※適性検査・リファレンスチェックを実施するポジションがございます。
※状況により変更になる場合あり
