募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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急成長中の「未来型コンサルティングファーム」で会社と共に成長できます！【職務詳細】
・顧客業務分析、BPR推進
・業務サイドPMOとしてのベンダーコントロール
・課題解決型PMOとして大規模ITプロジェクトのマネジメント、推進
・新規サービス企画案検討、仮説検証
・大規模ITプロジェクトにおける課題管理、進捗管理、品質管理、要員管理、見積／契約管理
・プロジェクト計画書、要件定義書、業務フロー、RFI、RFP等の作成
「特定のプロジェクトの欠員補充」ではなく、「優秀なマネジメント層の採用～育成」 を目的としています。
○コンサルを目指したいSE／PM／PL／TLの方
○より大規模プロジェクトに上流から携わりたい方
○より上流からお客様の課題解決を行いたい方
○コンサルに興味はあるが激務は避けたい方
上記のようなご意向をお持ちの方からの積極的なご応募をお待ちしております。
ご経験やご希望をお伺いし、期待する役割やお任せする案件を検討します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SIerやITベンダーなどで開発経験がある方
◇平均昇給率10%以上／離職率8％ を直近4年以上の期間に渡り維持
◇過重労働を廃止、WLBを強く重視（平均残業時間16.6h）
◇上司の一存で決まらない360°評価
◇PJや予算の当たり外れに左右されないコンピテンシー評価
◇明確な行動指標
◇データ分析に基づくスキル向上プログラムを導入
◇最短最速でキャリア形成が可能（ITコンサルタント／上流SEとして）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・積極的に業務を推進できる方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区６丁目１０-１ 六本木ヒルズ森タワー39 階 ※案件により異なる
東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩5分／案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分※PJにより異なる
- 年収・給与
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年収:450万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、育児短時間措置、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、妊婦特別休暇・産前産後休暇（実績あり）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏期休暇、お盆休暇 ※年間休日120日以上
- 選考プロセス
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書類選考→面接1～2回→内定
※状況により変更になる場合あり
