募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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福利厚生充実◎定着率95%！東証プライム上場グループ★大規模案件に関われる環境★【職務概要】
主に物理または仮想環境のサーバ設計・構築に関する業務をお任せいたします
【職務詳細】
ご経験に合わせ、下記いずれかの業務をご担当いただきます。
■VMWareを使用した仮想サーバ設計・構築
・インフラ基本設計書の作成（または既存文書の修正）
・詳細設計書の作成
・各種構築業務（ハードウェア、ソフトウェア）
・各種テスト計画～実施～評価（単体テスト、結合テスト）
■システム基盤開発
・Unixサーバ、コンテナ基盤(Openstack、Kubernetes)の開発
※担当業務については、スキル・知識の状況で範囲を決定いたします。
※リーダーやサブ担当などがフォローをするため、単独で全てを進めていただくことはありません。
【魅力】
■プロジェクトにより大手企業、官公庁等、社会的貢献性の高いプロジェクトに携われる
■プロジェクト立ち上げから参加のポジションもあるため、チーム構築のノウハウを習得可能
■段階的に業務難易度が上がることを想定しているため、技術力と対応範囲の向上ができる
【業務内容変更の範囲】
勤務地及び担当業務については、本人の能力、適性および会社の状況等により、原則として本拠地内に限り、会社が適宜決定する。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■サーバ設計または構築業務経験3年以上
【尚可】
■シェルスクリプト開発（設計／開発／単体テスト）の経験
■一般的なシステム構築の経験（要件定義～移行）
■過去作業や既存手順を参照し流用するなどの保守のスキル
■ドキュメンテーション能力
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都(飯田橋・新宿・虎ノ門など)、神奈川県（横浜）のクライアント先※案件先により異なります
案件先により異なります
勤務地変更の範囲：本人の同意がある場合に限り、本拠地外への異動を命ずることがある。
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:490万～650万程度
月給制：月額311900円
給与:■上記年収は20時間／月の残業込み
賞与:年2回※入社時期に応じた基準あり
昇給:年2回（7月・1月）
- 待遇・福利厚生
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通勤費全額支給、KDDIグループ共済会、ベネフィットステーション、KDDI健康保険組合、KDDI社員持株会（任意）、転勤時社宅制度、各種研修制度・eラーニング等、社内表彰、退職金（前払退職金として支給し、選択制確定拠出年金を適用）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制 (土日、祝日)※システム更改日等で出勤の際は振替休日あり、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、結婚休暇、子育て休暇、弔辞休暇、転勤休暇、私傷病休暇、育児休業、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定→オファー面談
※状況により変更になる場合あり
