募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う欠員不足解消の為
- 仕事内容
-
NECグループで安定したキャリアと専門スキルを両立【職務概要】
NECネッツエスアイの案件を中心に、ネットワークやサーバの設計・構築・運用業務を担当します。
【職務詳細】
・NEC製、Cisco製、その他ベンダー製のスイッチ、ルータ、ファイアウォールの設計・構築・運用
・Zabbixなどの監視システムの設定変更
・ネットワークシステムの企画、導入、設置、運用、保守
・通信機器の販売に付随する技術支援
【その他・魅力】
・NECグループならではの福利厚生や研修制度が充実
・大手企業や官公庁などの大規模案件に携わる機会が多数
・社員の資格取得支援制度が整備されており、キャリアアップを図れる環境です
・在宅勤務やフレックスタイム制など柔軟な働き方が可能
・チームでの協働を重視し、未経験分野もフォローし合える社風です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・ネットワークに関する基礎知識
・ネットワーク構築・運用経験
【尚可】
・CCNA資格保有
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
-
東京都千代田区神田錦町3-1「（NESICサービス本社）MSCセンタービル」※プロジェクトによって東京都港区での勤務可能性あり
都営三田線「神保町」駅徒歩約5分／東京メトロ東西線「竹橋」駅徒歩約5分
JR山手線「田町」駅徒歩約10分／ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅徒歩約8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制
- 年収・給与
-
年収:442万～582万程度
月給制：月額349000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、住宅手当、独身寮、保養所、健康保険組合保有施設利用可、残業手当、退職金制度、財形貯蓄制度、研修・資格取得支援制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日／完全週休2日制(土・日)、祝日、祭日、年末年始、メーデー、特別休日(年2日)、有給休暇(年間20日付与：年度の途中入社の場合、入社日より年度の月数按分にて付与)、育児休職制度、結婚休暇、忌引休暇、医療看護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考⇒適性検査（WEBテスト）⇒1次面接⇒役員面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
