募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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賞与年3回/スーパーフレックスタイム制/デジタル技術でアジアの小売業を変える!【職務概要】
システム開発部門にて各種手続きや請求処理を担当しながら、事務スタッフ数名を取りまとめ、事務業務全体の品質向上・標準化・効率化を推進します。
現場に近い立場で業務を理解し、「属人化」「非効率」といった課題を整理し、仕組みとして機能する体制を構築することがミッションです。
【職務詳細】
・稟議申請、電子申請など各種手続きの実行
・グループ会社への請求、支払い業務の管理
・時間給事務スタッフ数名の業務フォローおよび進捗管理
・業務の割り振り、優先順位の整理
・新人・入社者への業務レクチャー
・既存の業務フローの見直しと最適化
・マニュアルの作成・更新
【働く環境やチームについて】
部長1名、マネージャー1名、社員3名、時間給社員10名ほどの組織です。長期的に安心して働ける環境づくりに注力しており、スーパーフレックスタイム制や在宅勤務を活用した柔軟な働き方が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事務職の実務経験5年以上(業界不問)
・チームでの業務分担・協働の経験
・業務効率化・標準化の推進経験
・RPAやAI等の新技術への興味・活用経験
【尚可】
・経理事務の経験
・事務リーダー・SV・後輩指導などの経験
・業務改善やマニュアル作成の経験
・パート・派遣スタッフのフォロー経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自身の業務を遂行しながら、周囲への配慮ができる方
・業務効率化に主体的に取り組める方
・メンバーを取りまとめリードすることにやりがいを感じられる方
・現場の声を踏まえ、業務効率化・標準化を推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー
JR京葉線「海浜幕張」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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スーパーフレックスタイム制(コアタイム:なし)
※1日あたりの標準勤務時間:8時間
- 年収・給与
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年収:450万~600万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給)、社宅制度(社内規定あり)、交通費全額支給、退職金制度、従業員買物割引制度、共済会、団体保険、育児制度、介護制度、資格取得補助、従業員持ち株会、労働組合
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接+適性検査→最終面接
※状況により変更になる場合あり
