募集要項
- 募集背景
- 事業立ち上げの為
- 仕事内容
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年間休日120日以上／完全週休二日制／経験を活かして活躍できます！【職務概要】
同社が運営するゲーム内の、生アテレコ及びリアルタイムでのアクティングで配信するバーチャルライブのプランナーとして、ライブ企画・運営をお任せいたします。
【職務詳細】
・バーチャルライブイベントの企画や制作物の決定
・ライブ制作における進行管理
＜業務の魅力＞
「ライブを通じて、お客様にどんな体験を届けたいか」という視点からコンセプトを立て、具体的にどういった内容を提供すればその目標が達成できるのかを考えていただきます。
また、ライブ当日のキャストさんへの指示や、イレギュラーが発生した場合の対応方針決めなど、現場でのオペレーションの業務もご担当いただきます。
お客様の期待値も高く、ライブ事業統括という責任が大きい仕事ですが、
ライブが終わった後にSNSなどで「最高だった」「感動した」といった反応を頂けた際に、大きなやりがいを感じられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下いずれかのご経験がある方
・バーチャルライブもしくはリアルライブのプランナー経験
・ゲームプランナーとして3年以上のゲーム開発の経験があり、バーチャルライブ制作に興味と意欲がある方
【尚可】
・開発プランナーの経験（3年以上）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ユーザー目線でものづくりが出来る方
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限：24ヶ月
契約更新回数の上限：3回
試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の給与・待遇に差異なし）)
- 勤務地
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東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers
JR各線「渋谷」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
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年収:426万～600万程度
年俸制：月額355000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制の為なし
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、慶弔見舞金制度、家賃補助制度（条件に応じて3～5万円）、各種インセンティブ制度、夕食補助サービス、オフィス内食堂／カフェ、マッサージルーム、インフルエンザ巡回予防接種、部活動支援、無料カップ式自動販売機、ウォーターサーバー設置
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇（7月1日～11月末の期間に3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇（初年度10日間）、出産・育児休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→3回面接→内定 ※選考回数は状況に応じて増減いたします。
※状況により変更になる場合あり
