募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
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【自社内開発】定着率98.2％／賞与6.6ヶ月など魅力的な環境です！【職務概要】
主に旅行業界向け業務基幹システムや、業界向けプラットフォームサービスの提供をメインにお任せします。
【職務詳細】
■受託及び自社サービスの開発プロジェクト工程全般
・要件、設計、開発、テスト、導入、維持管理
・アプリ及びインフラを含む
・業務委託を用いた開発プロジェクトを含む
・案件規模は～数億規模も有
☆★同社の特徴★☆
【企業の特徴】
ITソリューション、データハンドリングが事業の柱となっています。
マーケティングリサーチ向け集計・分析システムに注力しており、医薬業界、旅行業界に強みがあります。
開発例)
受発注・在庫管理、需給予測システム、旅行クーポン精算、最適配送ルート、ＥＣサイト、スマホアンケート、など多様なシステムを開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・以下言語において5年程度の実務経験がある方
VB.Net、C#.Net、ASP.Net、Java、PHP、C言語／C++、AWS、VBA、MS Access、MySQL、Oracle、Postgress、MS SQL Server
【尚可】
・開発経験：Perl、Ruby、Tableu、Snowflake、Azure、SQLite
・資格：AWS認定資格などクラウド関連資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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長野県長野市南千歳一丁目12番地7 新正和ビル2階
長野電鉄長野線「長野」駅善光寺口から徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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標準労働時間9時00分～17時30分
フレックス制コアタイム10：30～15：00
- 年収・給与
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年収:458万～571万程度
月給制：月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、社員持株制度、企業年金制度、財形貯蓄、共済会、保養所、クラブ活動、育児休暇・育児時間制度、介護休暇、出産祝い金、慶弔見舞金、定期健康診断、健康相談、永年勤続表彰、保存休暇制度、ビジネスカジュアル制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝日）、夏季休暇4日、年末年始5日、有給休暇（初年度12日）、特別休暇、リフレッシュ休暇等 ＊年間休日125日
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接（現場部長2名）⇒SPI⇒最終面接(役員2名)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
