SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】フロントエンドエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/24~26/05/14求人No:WORKP-408296818
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】フロントエンドエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社エフェクチュアル
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募集要項

募集背景
上場準備のための管理体制強化
仕事内容
■IPO準備中■企画段階から関わるチャンスが豊富◎■裁量◎■
下記、自社サービスにおけるプロダクト開発をお任せします。

▼WEBリスクマネジメント事業
▼ロケーションマネジメント事業

・既存サービスの新機能開発
・新規プロダクトの企画・開発
・リファクタリング/技術負債の解消

======================
◎成熟・成長・開発といった異なるフェーズのプロダクトに
 横断的に関わることで、幅広い開発経験を積めます。
 また、手順やコードなどのガイドラインが整備されており、
 実務を通して段階的に成長できます。

◎開発現場では、GitHub CopilotやCodexなどの生成AIを積極的に導入し、
 実装効率を高めています。
 さらに、AIエージェント「Devin」によるPull Requestの一次レビューを活用し、
 コード品質の向上と開発スピードの両立を実現しています。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・エンジニアとしての実務経験1年以上(言語不問)

【尚可】
・Reactを用いた開発経験
・バックエンドも含めたフルスタック開発経験
・SaaSプロダクトの設計・開発・運用経験、またはそれに関心のある方
・チームでの開発経験、もしくはレビュー文化に関心のある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自分の考えや意見を開発に活かしたい方(仕様や設計の段階から関われます)
・「もっと良くする」視点で提案・改善していきたい方
・少数精鋭のチームの中で、裁量をもって柔軟に働きたい方
・新しい技術やツールの活用に前向きで、学びながら成長していきたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
〒107-0062
東京都港区南青山3-4-7 第7SYビル5F
東京メトロ銀座線「外苑前」駅 1a出口から徒歩5分
東京メトロ半蔵門線「表参道」駅 A4出口から徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分
年収・給与
年収:450万~600万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:年2回
待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤手当(月3万円まで)、住宅補助手当(1万/定期券月1万円以内の場合対象)、健康診断、資格手当、WワークOK、服装・髪型自由、音楽を聞きながら作業OK、ウォーターサーバー
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土、日)、夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後、10日付与)
選考プロセス
書類選考→1次面接→課題→最終面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社エフェクチュアル
事業内容・会社の特長
【事業内容】
インターネットを活用した店舗集客の支援/SNSの運用支援/レビュー・口コミの管理/WEBリスクマネジメント/ロケーションマネジメント

【会社の特徴】
同社は、大手上場企業の出身メンバーが立ち上げたベンチャー企業です。
現在、WEBマーケティング事業を中心に複数のビジネスを続々と展開しています。
社内外の様々なデジタルデータを活用し、また現代の消費者行動とメディア特性を理解し、
企業と個人のオンライン上の信頼回復やブランド構築の支援を専門としています。

同社の代表は、大手企業を中心に約500社以上、著名人や経営者などのエグゼクティブは150名以上を対象に
計6年間もの期間をオンライン上の信頼回復・ブランド構築に費やしてきました。そこで培った様々なノウハウやテクニックにより、
企業・個人の課題解決を最適な手法で支援しています。
積極的かつ健全なオンラインコミュニケーションが促進され、モラルある健全な社会の実現に寄与する事を目指して事業に取り組んでいます。
設立
2014年11月
資本金
389834880円
従業員数
32名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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