設計(土木)
【島根】道路・トンネル・橋梁設計・維持管理 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/24~26/05/14求人No:WORKP-405753262
NEW設計(土木)

【島根】道路・トンネル・橋梁設計・維持管理 ※土日休み ※年間休日120日以上

中電技術コンサルタント株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
中国電力グループ/経験を活かしてスキルアップできる環境☆
【職務内容】
・道路・トンネル・橋梁の設計
・維持管理・点検

担当エリア:基本的に島根・鳥取
組織構成:現在10名程のメンバーが活躍中

【転勤】
→当面なし
※転勤は当面想定していません。
※制度上での転勤の可能性はありますが、前提としたものではありません。

■同社技術の特徴:
全社横断的な技術開発への取組みをしています。
・自然災害への対応:調査技術力~防災・減災関連解析の強化
「スマート調査」モバイル端末や高精度衛星測位技術等を活用し、自然災害発生後の緊急調査や社会インフラの点検・維持管理等を迅速かつ安全に実施するためのシステムです。
・i-Constructionへの対応:3次元計測~3次元設計(BIM/CIM)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
下記実務経験者の方
・道路・トンネル・橋梁の設計
・維持管理・点検
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
島根県松江市東津田町長通392番地8
JR山陰本線「松江」駅より車で6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、出張手当、退職金制度、厚生年金基金、各種社会保険完備
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇(15日~20日)、年末年始(12/29~1/3)、5月1日、リフレッシュ休暇(5日)、特別休暇(法要休暇、子の看護休暇等)
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
中電技術コンサルタント株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■土木建築の調査、測量、計画、設計および工事監理 ■発電、送電、変電、配電、通信等設備の調査、計画、設計、および工事監理 ■地域開発、環境評価に関する調査、企画および立案 ■情報システムの企画、開発、販売、運用およびコンサルテーション ■労働者派遣事業

【会社の特徴】
《CECビジョン2025について》
同社が目指す企業像として「技術を磨き、技術を競い、技術で選ばれる『技術創造企業』」を掲げております。
自己研鑽と計画的な社員育成を通じて、全社員が自律したプロとして活躍する事を目指しております。
「高度な技術の習得」「技術シナジーの発揮」「確実な技術の継承」を技術者育成方針とし、OJT/Off-JT、
自主研修からなる技術者育成施策に基づいて体系的に取り組んでおります。
設立
1965年7月
資本金
1億円
売上高
94億円
従業員数
402名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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