募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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年間休日123日／大手との直取引メイン／SAP BI、BWに強みがあります！【職務概要】
同社にてシステムエンジニア(リーダー候補)をお任せ致します。
【職務詳細】
大手クライアントの直請け案件を中心に、業務系（WEB・オープン系）のシステムエンジニアとして従事いただきます。
要件定義や基本設計などの上流工程から詳細設計・プログラミング・テスト・運用保守まで、すべての工程に携わることが可能です。
プロジェクト規模は5名～200名です。
小さな案件なら1名でパートナー企業のメンバーをマネジメント、規模が大きなものはチームを組んで参画していただきます。
だいたい3～4名のチームでプロジェクトに参加していただくことが多いです。
【案件例】
・通信会社のユーザー向け契約管理システムの開発
・無人契約機の顧客情報登録システムの開発
・受付対応ロボットのソフトウェア開発
・運送会社向け顧客管理システムの開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・オープン系開発言語(Java、C#等)での開発経験
【尚可】
・リーダー経験をお持ちの方
・要件定義や基本設計などの上流工程の経験
【キャリアステップ】
一般職、リーダー職、マネージャー職がキャリアとなります。
その中でも、昇進する為の役割としてリーダー職であればサブリーダー、リーダー、シニアリーダーの3職位です。
マネージャー職であればマネージャー、シニアマネージャーの2職位という段階が明確となっております。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターター（主体的）な方
・業務内においてコミュニケーションを円滑に取れる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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大阪市北区堂島1‐6‐20 堂島アバンザ６階
OsakaMetro四つ橋線「西梅田」駅から徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:350万～700万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給(全額支給)、家族手当、役職手当、奨励金制度、資格支援制度、社員旅行(社員会主体)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休二日制(土、日、祝)、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇10日～20日、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒最終面接
※状況により変更になる場合あり
