生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)
【三重】冷熱機の電気設計 ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/24~26/05/14求人No:WORKP-407314605
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)

【三重】冷熱機の電気設計 ※年間休日120日以上

株式会社ディグリー
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【WLB◎】お客様の悩みを ”冷熱プロフェッショナル”が解決
【職務概要】
同社製品である冷熱機器の電気設計業務

【職務詳細】
現在メインで電気設計を行っている方は1名のみという状況のため改良設計も新規案件もどちらも関わっている状況となっております。ご入社後は簡単な改良設計からお任せし、ゆくゆくは新規案件に関しては、お客様から依頼を受け直接機械設計担当と一緒に要件定義から行っていただきます。仕様書を作成し営業も含め打合せを行い、仕様を決定します。仕様決定後は試作しトライなども立ち会い、問題ない状態まで仕上がれば製造へ移ります。
制御盤のハード設計およびPLCラダーソフト制作を行います。納品時には現地立ち会いもご対応いただきます。
しかし、納品後のトラブル対応は原則営業部にいるサービス部隊で行います。ただ電気系のトラブルが見つかった場合はサービス部隊で対応ができないものは現地でご対応いただくこともございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
普通自動車第一種免許と下記いずれかのご経験をお持ちの方
・PLCプログラミングのご経験をお持ちの方(メーカーは問いません。)
・制御設計のご経験をお持ちの方

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
三重県鈴鹿市高岡町773-1

JR関西本線「河原田」駅より徒歩20分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
年収:380万~550万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限月24,500円/月)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日126日、GW、お盆、年末年始、有給(入社6ヶ月経過後から付与)

選考プロセス
書類選考→面接1回(対面)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ディグリー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
冷熱機器及び関連商品の企画から製造、販売

【会社の特徴】
・同社は国内外問わず多方面に向けての冷熱機器及び関連商品の企画から製造、販売を行っております。
熱管理からの省エネ化、高精度化の技術に加え、産業機器半導体、液晶、医療、農業、空調など多種多様な経験と実績をベースに、「提案力」「開発力」「製造力」の強固なトライアングルで、お客様をフルサポートしております。

・従業員個々の自由な発想を生かせる職場づくりに注力しています。多くの社員は、入社後に必要な資格を取得する他、セミナーに積極的に参加しています。また、定期的な社内勉強会も実施。
設立
2006年9月26日
資本金
1000万円
従業員数
30名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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