ITコンサルタント
【愛知】ITアドバイザリー(アソシエイト~マネジャー) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/24~26/05/14求人No:WORKP-408503123
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【愛知】ITアドバイザリー(アソシエイト~マネジャー) ※土日休み ※年間休日120日以上

デロイト トーマツ税理士法人
英語力が必要
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募集要項

募集背景
会社の規模拡大に伴う部門強化のため
仕事内容
高付加価値の税務サービス/スキルや知見を磨ける環境/メリハリつけた働き方◎
【職務概要】
同社のTTC(Tax Technology Consulting)部門にて、税務・経理領域に係るBPR対応支援およびITソリューション提供のコンサルティング業務に携わります。

【職務詳細】
クライアントの課題に対し、税務とITテクノロジーを融合させたソリューションを提供し、課題解決や企業価値の向上に貢献します。
・業務改善コンサルティング(BPR/DX推進)
・税務オペレーションの改善・高度化に向けたコンサルティング
・RPA、VBA、ETLツール等を利用した業務の自動化支援
・税務領域における生成AI導入支援
・税務業務DXプロジェクトのPMO
・制度対応コンサルティング(Public CbCRや各国での情報開示対応支援)
・多国籍企業向け税制(Pillar 2等)対応の業務設計、システム導入・運用支援
・海外子会社情報管理、国際税務管理のプロセス構築、本社機能高度化

【ポジションの魅力】
・税務領域のDX化を推進するために設立された法人注力組織です。
・グローバルネットワークの事例や最新テクノロジーを活用したサービス開発に関与可能です。
・コンサル未経験からでも、ITスキルをベースに税務ITコンサルタントへのキャリア転換が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ITシステム関連プロジェクト(規模不問)での上流から下流工程までの関与経験
・ビジネス部門に対する業務、システム要件整理の経験
・システム要件定義、設計、開発、テスト、運用設計のいずれかの実務経験
・ERP、EPM、ETL、BI、RPA等のシステムまたはパッケージソフトの知識
・Word、Excel、PowerPointの実務スキル(グラフ、関数、レポート作成等)

【尚可】
・税務、会計領域の知識またはプロジェクト経験
・ERP、経理、会計領域のシステムの開発や導入経験
・データ分析、BIツールを利用したダッシュボード作成の経験
・生成AI導入プロジェクトへの関与経験
・英語力(日常会話レベル以上)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・組織内外の関係者を巻き込み、他者と協力しながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力のある方
・プロジェクト目標達成に向けて自律的に行動できるリーダーシップのある方
・問題の発見から対策提案までを論理的に組み立て、説明できる方
・自ら動き物事を進めていこうとする自発的な姿勢を持っている方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋37F
各線「名古屋」駅より直通
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~17時30分 (所定労働時間:7時間)
年収・給与
年収:368万~900万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
退職金制度、健康保険組合カフェテリアプラン(毎年2万円相当、2年間有効)、旅行、医薬品、健康機器、ミュージカル等チケット、エステ、スポーツクラブ利用券など
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)、年次有給休暇15日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数129日、年末年始休暇、受験有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、試験休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
デロイト トーマツ税理士法人
事業内容・会社の特長
【事業内容】
税務コンサルティングサービス

【会社の特徴】
【デロイトについて】
デロイト トーマツ税理士法人は、全国規模の税理士法人として2002年に設立されました。
また、一人ひとりの卓越したプロフェッショナルがその連携により大きな専門家集団を形成し、高品質なプロフェッショナルサービスを提供しています。

同社は、全世界150カ国・地域を超えるグローバルネットワークを活用し、現代のクライアントのニーズに合わせた多様かつ総合的な税務サービスを、経済社会の公正を守り、かつ品質を重視し、高度な知識および豊富な経験を備えたプロフェッショナルによって提供します。
設立
2002年5月
従業員数
1104名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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