生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)
【岩手】生産管理 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/24~26/05/14求人No:WORKP-407078433
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

【岩手】生産管理 ※土日休み ※年間休日120日以上

大嘉産業株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
★産業繊維資材の製造・販売メーカー★
【業務内容】
同社奥州工場にて、生産計画・管理・納期管理などの業務をお任せいたします。

●生産計画の立案
●工程スケジュール管理
●材料の手配
●製造メンバーへの製造指図
●社内営業担当との調整
●その他工場運営関係業務
受注した製品の製造に向けて、諸事項の判断・決定を行う工場内のコントロールタワーの役割です。工場内で働くメンバーや、全国の営業とコミュニケーションをとりながら適切な判断・対応にあたります。
様々な工程に関わり商品を作り上げるやりがいは、ものづくりのお仕事ならではです。

【工場について】
奥州市江刺工業団地に2つの工場を有し、製造を行っています。
加工技術や自社開発製品の製造など幅広い分野で、個々の能力、経験を発揮できる会社です。
裁断・溶着・縫製に関わる充実した設備を有し、高い生産能力を誇っていて、生産から出荷までの一連業務を担っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
●メーカーでの生産工程に関する管理に携わった経験をお持ちの方(担当ラインの数値管理など)

【歓迎】
●メーカーでの生産管理経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
●積極的にコミュニケーションを取れる方
●セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
奥州第1工場:岩手県奥州市江刺岩谷堂字柳沢94-3
奥州第2工場:岩手県奥州市江刺岩谷堂字松長根42-2
奥州第1工場:JR東北本線「金ヶ崎」駅から車で15分
奥州第2工場:JR東北本線「金ヶ崎」駅から車で14分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:30~17:35
年収・給与
年収:370万~550万程度
月給制:月額228500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当/残業手当/家族手当(配偶者:10,000円、子供:15,000円/人)/役職手当(主任:15,000円/係長:20,000円/課長代理:30,000円)/地域手当(7,500円)/退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土曜・日曜)/祝日/有給休暇/GW/夏季休暇/年末年始/育児休暇/介護休暇/慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
建築用途や土木用途など社会のインフラ作りに貢献できる商品群を扱っています!環境配慮型人工芝の開発、産業用テントなど、商品開発や投資にも積極的に取り組んでいます!

会社概要

社名
大嘉産業株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
建設仮設資材の製造・販売・レンタル/低層住宅建設用仮設資材の販売/土木・防災繊維資材の設計・製造・販売/スポーツ人工芝の設計・施工・販売/漁業用資材の販売/建築物の企画・設計・製造・施工・管理/公園遊具のシステム設計・製造・施工・管理

【会社の特徴】
同社は、1949年創業の大阪市に本社を置く産業資材メーカー兼商社です。建設・土木・環境・スポーツ・漁業といった幅広い分野に向けて、ネット・シート・膜材などの産業用繊維資材を提供しています。製品の製造から販売、レンタル、設計、施工、管理までを一貫して行うことで、顧客ニーズに柔軟かつ迅速に対応できる体制を構築しています。

主力製品には、建設現場向けの仮設資材、土木用の防災・補強資材、スポーツ施設用人工芝、膜構造建築物、漁業用ネット資材などがあります。近年は、軽量・再利用可能な「アドバルーン工法」や、屋内外向けの遊具「フワフワドーム」など、独自の技術開発にも注力しています。
また、岩手県や三重県にも製造拠点を持ち、全国に営業所や支店を展開するなど、地域密着型の事業展開を行っています。
設立
1949年1月
資本金
9800万円
従業員数
393名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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