生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
航空機の生産技術【宇都宮】◆業界最大級の開発規模【フルフレックス/有給消化率90%/市場価値向上】
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/04/24 ~ 2026/05/14)
生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
航空機の生産技術【宇都宮】◆業界最大級の開発規模【フルフレックス/有給消化率90%/市場価値向上】
東明エンジニアリング株式会社
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
-
ヘリコプター・航空機に関する技術検討業務をお任せします。
リーダー・マネージャーへのキャリアアップも可能です。
■具体的な業務内容
・板金/機械加工部品に関する工程計画、手順書作成業務
・航空機に関する試験/実験等の計画業務
・複合材等、新しい材料の評価(強度特性、物理特性、化学特性)および付随する歪ゲージ貼付、強度試験、断面観察等
・材料の成形加工(繊維の積層および樹脂の含侵、成形品からの試験片切り出し等)
・取得データの整理・分析・グラフ化等の作業
・付随する資料作成作業等
・航空機マニュアル等に関する文書作成およびデータ整理/解析
・工程計画業務
・作業手順書作成業務
・製造機体の技術的検討処置業務
■働きがい
・スケールが大きい業界であるため、業務に対し誇りを持ち、情熱的に業務に取り組むことが期待されます。
・社員同士の仲が良く、とても明るい雰囲気です。
相談しやすい環境が整っており、新入社員への支援や、先輩社員からの情報共有を徹底しています。
また、社員の70%以上が中途入社者であり、馴染みやすい環境となっています。
・航空宇宙業界では、今後20年以内で航空/宇宙産業の市場規模が倍増する見込みとなっています。
航空宇宙分野で多数のノウハウや実績を持つ同社は、航空機産業で培った技術を駆使し、モビリティ産業への今後の活躍を大きく期待されています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
業務部に配属を予定しています。
組織人数:52名
年齢層:20~40代
◎中途採用で入社をしている社員の割合が多く、入社3年未満の先輩も在籍していますので、入社後に先輩たちが悩んだ点などを、経験を踏まえて丁寧に教えていきます。
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
応募資格
-
- 必須
-
航空機やヘリコプター関連の実務経験(生産技術・製造・設計・開発等)をお持ちの方
雇用形態
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正社員
勤務地
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勤務地住所:栃木県宇都宮市陽南1丁目1-11
アクセス:JR日光線「鶴田駅」より車で11分
◎車通勤OK(無料駐車場あり)※勤務地により異なります。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
※プロジェクト先や配属部署により異なる場合あり
※8:00~17:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
年収・給与
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年収:550~700 万円 月給制 基本給:300000円~350000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当
職能手当
役職手当
出張手当
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり40000円)
賞与:あり 年2回(7月・12月)※過去実績:4ヶ月分
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
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・退職金制度:入社3年後より適用
・定年60歳
・各種研修制度(入社後研修、オンライン研修、eラーニングなど)
・U・Iターン支援あり
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金制度
・リゾートトラスト会員制施設
・社内イベント随時(スポーツフェスティバルやBBQ、フットサル、ピザパーティー、忘年会など様々なイベントを開催)
休日休暇
-
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,特別休暇
選考プロセス
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面接2回
1次面接(採用担当者、現場担当者) → 最終面接(役員)
会社概要
社名
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東明エンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
-
【概要】
航空機部品メーカーとして数十年の実績を誇る東明工業(1965年創業)のグループ会社として1990年設立されました。三菱重工業や川崎重工業などの日本を代表する航空機メーカーと取引をしており、東明グループの設計部門を担っています。
【事業内容】
請負設計業
・航空宇宙機器の機体設計(構造設計、装備設計)
・航空宇宙機器組立治工具の設計
・複合材製品の解析設計
・一般産業用治工具の設計
・油圧・空気圧試験装置の設計
人材派遣業
・航空宇宙機器製造の生産技術
・製造・技術支援/設計開発支援業務(生産技術、生産管理、エンジニアサポート等)
・製造支援人材派遣(設計、生産技術、生産管理 等)
設立
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1990年9月
従業員数
-
170人
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