募集要項
- 募集背景
- 当社は事業成長に伴い、事業規模およびAUMともに拡大を続けている急成長フェーズにあります。エンジニア職を中心に、ビジネス・コーポレートまで幅広い職種の採用を今後さらに強化していく予定です。一方で、現状は採用を主導する人事メンバーの工数が不足しており、中長期的な組織成長を見据えた体制強化も課題となっています。
- 仕事内容
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採用業務を中心とした人事業務全般に取り組んでいただきます。まずは採用施策の実行・運用などのオペレーション業務を中心にご担当いただき、徐々に採用活動全体の推進役としてご活躍をいただきます。【配属部署】
・人事部-ピープルエクスペリエンスユニット（5名体制）
・ユニット長：1名、採用担当：2名、組織開発担当：1名、オペレーション担当：1名
■具体的な業務内容：
・採用活動全体における施策の実行・運用
- 各種採用施策の実行～運用
- 採用業務における定常オペレーションの推進
・採用実務（まず担っていただく領域）
- 求人作成（採用現場へのヒアリング、求人内容の整理・ドキュメント化）
- スカウト対応（採用候補者のリサーチ、スカウト代行業者との調整・交渉）
- エージェント対応（採用エージェントとの連絡・相談対応、定期的な打ち合わせへの同席・実施、関係構築のサポート）
- 選考進捗管理（採用管理ツールの運用、現場・候補者・人材紹介会社との連絡調整、選考進捗の管理・調整業務）
・今後徐々にお任せしていく領域
- 採用課題の整理、改善施策の検討
- 採用業務フローの改善、マニュアル整備
- 採用戦略の企画～立案
・採用広報
- 採用広報施策の企画・実行
・その他人事業務
- 入社・退社に伴う各種対応
- 組織開発・カルチャー施策に関するイベント対応
■キャリアについて：本ポジションでは採用業務を起点に、人事としての基礎から段階的にキャリアを広げていくことが可能です。入社後はまず採用オペレーションや実務を通じて採用業務の全体像を理解していただきます。採用課題の整理・改善提案、現場やマネジメントとの連携、組織課題に対する人事施策の実行などを経験しながら、事業と組織の両方に向き合うHRBP的な役割へとステップアップしていくことを期待しています。
■求人の魅力
▼採用現場と近い距離で取り組める環境：創業期から「採用は人事だけの仕事ではなく、全社で取り組むもの」という考え方が根付いており、採用担当として現場とコミュニケーションを取りながら仕事を進めやすい環境があります。特にエンジニア採用においては、現場側に採用活動へ積極的に関わるメンバーが複数名在籍しており、日常的に採用に関する議論が行われています。「人事が一人で抱え込む」のではなく、社員を巻き込みながら採用を進められる点が大きな特長です。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社での中途採用業務経験をお持ちの方
・中途採用実務経験（目安2年以上）
・IT、Web、金融等の業界での採用実務経験
■人材紹介業での実務経験をお持ちの方
・人材紹介会社でのRAまたはCA業務のご経験（目安2年以上）
・担当領域（顧客）がIT、Web、金融業界いずれかでのご経験
- 歓迎
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・採用業務推進にあたり、社員を巻き込んだ施策実行の経験
・求人内容や採用広報記事などの文章作成経験
・候補者、取引先企業に対してのプレゼンテーションの経験
- フィットする人物像
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・自ら進んで手を動かせる方
・自ら進んでコミュニケーションをとることができる方
・社内やチームでの報告連絡相談を大切にする事が出来る方
・社内やチームのメンバーに対してリスペクトの姿勢を持って業務に臨む事が出来る方
・固定概念に囚われず柔軟な発想や考えで業務に取り組める方
・地道な作業やルーティーンワークな業務にも積極的に取り組める方
・FOLIOのサービスや金融業界に対して興味関心を持っていただける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区一番町16-1 共同ビル一番町4F（テレワーク併用）
※フルリモート勤務可（テレワークを行う場所：従業員の自宅、その他自宅に準ずる場所）
- 勤務時間
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裁量労働制（フレックスタイム制）
・標準労働時間：8時間 ・コアタイム：なし ・フレキシブルタイム：7:00～22:00
- 年収・給与
- 500万円～900万円（スキル・経験・能力に応じて決定）
- 待遇・福利厚生
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・リモートワーク可能
・各種社会保険完備
・ストックオプション(付与の可能性あり)
・書籍購入（業務に関わる書籍かつ会社保管）
・健康診断
・副業可
・屋内禁煙（喫煙所なし）
・企業型DC（企業型確定拠出年金制度）
・借り上げ社宅制度（現物支給組み替え型）
- 休日休暇
- ・完全週休2日制（土日）・祝日・有給休暇（入社日に付与）・リフレッシュ休暇（連続した5日間）・慶弔休暇・感染症休暇・産前産後休暇・育児休業・介護休業
