募集要項
- 募集背景
- IPOを見据えた組織強化フェーズにあり、中途採用を中心とした人事機能および総務機能の拡充を目的とした増員募集。
- 仕事内容
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人事総務として中途採用を中心に、評価制度運用や組織活性化施策などを担い、将来的には組織課題の特定や仕組み化まで幅広くお任せいたします。・中途採用業務（候補者対応、エージェント折衝）
・人事評価制度の運用および改善提案
・エンゲージメント向上施策の企画・実行
・契約書確認などの法務アシスタント業務
・労務・総務関連業務（入退社対応、社内調整 等）
■働きがい
IPO準備フェーズの組織において、採用・制度・組織づくりを自ら手掛けることができます。単なる運用ではなく、ゼロから仕組みを作る経験ができ、人事・総務・法務まで幅広いスキルを身につけられます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理本部（部長1名、マネージャー1名、リーダー3名、メンバー1名）
- 応募資格
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- 必須
- 営業経験2年以上（法人個人問わず）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都千代田区神田須田町2-7-1 BIZCORE神田須田町6F
沿線：JR山手線秋葉原駅から徒歩5分、都営地下鉄都営新宿線岩本町駅から徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～19:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：450～600 万円
月給制
基本給：269000円
残業代：全額支給
変動手当：引越手当 入社に際して一都三県以外から転居を伴う場合に最大10万円を支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり25000円)
賞与：あり 年2回定期賞与＋コミッション賞与
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
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・副業可(入社後3年以上経過した社員からの申請を役員が承認)
・打ち上げ(期末などの懇親会は会社が全額負担)
・昇格祝い(対象者との豪華ディナーを会社が全額負担)
・部活動制度(条件あり。一人あたり年間最大4回20,000円の補助金を支給する）
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
※選考フローは変動する可能性があります。
