募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
-
【職種】
営業所長候補
【業務内容】
営業所運営のマネジメント業務をお任せします。
具体的には：
・営業所の業績・収支管理
・スタッフの労務管理、採用、教育
・得意先（管理会社・オーナー様等）との折衝、契約管理
・業務改善・品質管理に関する指導
・現場巡回・トラブル対応（必要に応じて）
・社内報告書作成、本社との連絡調整
将来的には営業所長として、営業所全体のマネジメントをお任せします。
【勤務条件】
就業時間 8:30～17:30（休憩60分）
※業務により変動あり
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
マネジメント・リーダー経験（規模不問）
普通自動車免許（AT限定可）
※業界未経験でもマネジメント経験があれば歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 定年年齢を上限として募集するため （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【新潟/上越市】営業所長候補／ 年収420万～480万円／安定基盤×拠点統括
- 勤務地
-
上越支店
〒943-0882 新潟県上越市中田原153－2 第一ユーカリビル 2Ｆ
通勤手当：全額支給(ガソリン代)
受動喫煙対策：全敷地内禁煙
- 勤務時間
-
就業時間 8:30～17:30（休憩60分）
※業務により変動あり
- 年収・給与
-
【想定年収】
420万円～480万円
※試用期間3ヶ月（最長6か月、同条件）
【給与条件】
月給 35万円～40万円
※経験・スキル・前職給与を考慮し決定
≪内訳≫
基 本 給：350,000円～400,000円
役職手当： 30,000円（支店長候補）
※支店長時には役職手当が50,000円となります。
昇給 年1回(前年実績：1000～5000円/月)
賞与 年2回(前年実績：2.2か月)
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備
・退職金制度（勤続年数に応じる）
・社用車貸与（条件による）
- 休日休暇
-
土日休み
年間休日 120日
週休2日制（土日）
祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇 ほか
- 選考プロセス
-
面接回数：
選考プロセス：書類選考→面接２回→内定
適性検査あり
