財務・会計コンサルタント
【福岡:リモート】事業再生コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-406338846
NEW財務・会計コンサルタント

【福岡:リモート】事業再生コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

DIG税理士法人
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募集要項

募集背景
組織体制強化の為
仕事内容
年間200社超に選ばれる税理士法人◎福利厚生充実◎平均年齢34歳!
【職務概要】
グループ内の公認会計士、税理士、中小企業診断士等とチームを組み、九州の中小・中堅企業のお客様の事業再生のご支援や財務コンサルティングを行います。計画を出して終わりではなく、作成後の伴走支援まで可能です。実際に同法人では多くのお客様から継続してご支援のご希望をもらっています。お客様の会社を良くするためにはどうすればよいのかということに真正面から向き合い、経営者の相談相手として頼りにされるやりがいの大きな仕事です。

【職務詳細】
・事業再生(再生計画の策定・実行支援)
・財務コンサルティング
・財務デューデリジェンス/事業デューデリジェンス
・融資のサポート
・業務改善コンサルティング
事業再生業務を中心に担いますが、M&Aなどにもチャレンジできる環境です。

【部署の特徴】
配属先となる財務ソリューション部は、九州に本社を置く税理士法人としては珍しい事業再生のチームです。福岡、佐賀、鹿児島、沖縄の中小企業活性化協議会の外部委託専門家として安定的に案件を頂いています。また、九州経済産業局と九州全域の中小企業活性化協議会による共催セミナーでの登壇実績もあり、報告書の完成度においても高いご評価を頂いています。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】※下記いずれかの実務経験を2年以上お持ちの方
・金融機関(銀行・信用金庫など)
・会計事務所または監査法人
・コンサルティング会社
・事業会社の経営企画部門
・日商簿記3級以上
・基本的なPCスキル(クラウドツール、ITツールに対して抵抗がないこと)

【尚可】
・税理士
・公認会計士(監査パートとの兼業可)
・中小企業診断士
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同法人のミッション・ビジョン・バリューに共感できる方
・事業再生業務への熱意・意欲をお持ちの方
・数字に基づくコミュニケーションが得意な方
・成長する組織でご自身も成長したい方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:一定の基準をクリアする場合
通算契約期間の上限:6ヶ月
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
福岡県福岡市中央区天神4丁目3-30 天神ビル新館
福岡市営地下鉄各線「天神」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制※コアタイム11:00~15:00/フレキシブルタイム5:00~11:00、15:00~22:00
年収・給与
年収:380万~580万程度
月給制:月額273000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
退職金制度(選択型確定拠出年金制度)/交通費支給/税理士登録費用会社負担・税理士会費会社負担(条件あり)/大学院進学奨学金制度/資格取得のための専門学校の割引制度/健康診断費用会社負担/産前産後休暇・育児休暇取得(実績あり)、介護休業制度、オンライン英会話補助制度等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休(実績あり)
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
★雇用形態についての補足★ 原則全員が契約社員からスタートします。本ポジションの場合、入社半年後に一定の基準をクリアすると正社員登用されます。 ※入社半年以上の社員に占める正社員割合98.5%(2024年3月時点)

会社概要

社名
DIG税理士法人
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・税務会計全般(スタートアップ、経営戦略、経営支援、財務・経理、業務改善、M&A、事業承継、相続)

【会社の特徴】
2018年の創業より年間平均140%のペースで増員し、成長中です。スタッフ平均年齢34歳の若い組織です。
グループには公認会計士事務所、社労士法人、給与計算代行BPO会社、人材紹介会社を有し、税理士法人だけではカバーしきれない経営上の課題にも取り組んでいます。
所内は、ポジティブで優しい人が多く、子育て中で時短勤務の社員や税理士試験にチャレンジしているスタッフも多数います。定期的に社内で勉強会やノウハウ共有の時間を作り、すべての業務をチームで対応しています。また、メンター制度も導入しています。
設立
2018年10月1日
従業員数
160名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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