募集要項
- 募集背景
- 新規支店立ち上げのため
- 仕事内容
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支店立ち上げメンバー！表彰制度充実！中途入社多数在籍◎「IT×不動産」の戦略提案【職務概要】
支店の立ち上げから運営までをお任せします。
組織戦略の策定、営業戦略の立案、メンバーの採用・育成・管理など、支店運営全般を担っていきます。
【職務詳細】
・拠点立ち上げに伴う組織構成の企画および立案
・予算の作成および事業企画
・営業戦略や業務フローの構築
・新規および既存顧客との関係構築と強化
・ビジネスパートナーの新規開拓および既存取引先との関係深化
・社員の育成（教育から査定を含むマネジメント全般）
【支店規模】
初期段階では、1拠点あたり支店長1名、メンバー5名の体制での立ち上げを想定しています。
各拠点は、2年で8名から10名程度の規模への拡大を目指しており、その人数規模のマネジメントを担当します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・新規開拓営業(実務)の経験
・マネジメントの経験
【尚可】
・新規事業立ち上げの経験
・支店立ち上げなど市場開拓の経験
・宅地建物取引士、FP の有資格者
・不動産業界での経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら課題提起、解決策を起案実行できる方
・部署横断で役職関係なくコミュニケーションが取れる方
・社内外と有効な人脈形成が出来る方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月(条件変更無))
- 勤務地
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福岡県福岡市中央区舞鶴1-5-6 ALFACIO TENJIN BLD. 7階A区画
福岡市地下鉄「赤坂」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制：コアタイム 12：00～17：00（標準労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:※月給には役職手当、皆勤手当が含まれています
賞与:年2回（7月・12月 ※業績と個人評価による）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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役職手当(60，000円）、皆勤手当（5，000円）、資格手当、産休育休制度（取得・復帰実績あり）、従業員持株会奨励金、選択制確定給付企業年金、各種優待券、施設利用割引利用可、定期健康診断（オプション検査は税込1万円まで補助）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（配属先課により曜日変動有）、夏季休暇、GW休暇、有給休暇10～20日、設立記念日休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定 ※内定判断後、入社後の配属やマネジメントの参考とするため、リファレンスチェック(任意回答)を依頼しています。
※状況により変更になる場合あり
