募集要項
- 募集背景
- 事業の拡大のため
- 仕事内容
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東証スタンダード／定着率◎／直請案件多数／産育休取得率100％【職務概要】
ソフトウェア受託開発をメイン事業として手掛けている同社において、金融・通信・官公庁など様々な分野のお客様に対して、顧客常駐型もしくは同社内開発型で業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
要件定義、設計、開発、運用・保守まで幅広く行っていただきます。
5名程度のチームに入っていただき、リーダー経験がある方には、プロジェクトリーダーをお任せしたいと思っています。
具体的には
1 要件定義
2 設計（概要設計、基本設計、データベース設計、インターフェース設計、テスト設計）
3 仕様書作成
4 プログラミング
5 保守・運用
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SE、PGの経験（5年～10年）
・Javaの設計開発経験者（2年以上）
【尚可】
・PL経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）)
- 勤務地
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福岡営業所または顧客先常駐での勤務によって異なる
福岡営業所または顧客先常駐での勤務によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フレックスタイム制（標準労働時間7.5時間）【標準労働時間帯】9：00～17：30【コアタイム】10：00～15：00
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額285700円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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交通費支給、副業OK、企業年金基金、財形貯蓄、社員持株会、退職金制度、各種クラブ活動、資格取得報奨制度、永年勤続表彰制度、福利厚生代行サービス、企業型確定拠出年金（選択式）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12／30～1／4）、厚生休暇（年4日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、産休育休制度（女性取得100％・男性の育休取得あり）、その他特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→個別面接+適性検査→最終面接→内定※変更となる可能性もございます。
※状況により変更になる場合あり
