募集要項
- 募集背景
- 需要増加に伴う電気計装設計職の増員募集
- 仕事内容
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冷暖房完備の屋内作業◎オーダーメード×自社一貫生産体制の製品サービスが強みです！【職務概要】
医薬品製造装置の電気設計業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
・装置全体の仕様決定
・構造設計、基本・詳細設計（回路設計、シーケンス設計、制御設計）
・試作・テスト など
※ご希望により愛媛県松山市、もしくは西条市での勤務が可能です。配属後の転勤はありません。
【ポイント】
・需要の高まりを受けて、2017年に本社工場、2022年に本社第二工場を新設。
・2021年にホームページも刷新。若手社員が中心になって考え出された「明日をつなぐ、をカタチに。」という企業スローガンを発信し、広報体制も強化。
・「脱炭素社会に即した設備」といったSDGsへの取り組みや、「生産工程を自動化・見える化」するIoTの取り組みなど、時代に即した変化やチャレンジを歓迎する風土。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・電気設計のご経験をお持ちの方
【尚可】
・サニタリー設計やバリテーションなどの専門知識をお持ちの方
・第三種電気主任技術者、第二種電気工事士、2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 周囲とコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※試用期間中の労働条件は同じです)
- 勤務地
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松山システムオフィス：愛媛県松山市本町1丁目3-4 ｄ_ll MATSUYAMA 505号室（ディールまつやま505）
JR予讃線「松山」駅から徒歩12分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:500万～650万程度
月給制：月額312000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 4ヶ月（前年度実績）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、資格手当、役職手当、業務手当、社宅（応相談）、育児休暇制度、産前産後休暇制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休二日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW、年次有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（対面もしくはWEB）→適性検査SPI→最終面接（対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
