募集要項
- 募集背景
- 次期の管理職候補者を積極的に採用するため
- 仕事内容
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年間休日125日！福利厚生充実！総合エンジニアリング会社です！【職務概要】
関西支社における総務、人事労務、採用関連の業務を幅広く担当します。将来の管理職候補として、支社の組織基盤の強化とエンゲージメント改善を推進する役割を担います。
【職務詳細】
・人事労務：従業員の労働時間管理、入退社に伴う各種手続き、労働組合窓口、従業員からの相談対応。
・総務：従業員の社宅手配、携帯・情報機器端末の手配・管理、リース車両の管理、備品管理、社内行事の運営、衛生管理。
・採用・人事：新卒・中途採用業務、人事考課の対応、昇級昇格試験の運用。
【キャリアステップ】
入社後はこれまでの経験を活かせる業務からスタートし、3年後を目安に他の総務人事業務へも幅を広げていただきます。将来的には課長・部長等の管理職として、経営に貢献する責任あるポジションを目指せる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（業務での運転機会があるため）
下記いずれかのご経験のある方
・人事労務業務の実務経験（5年以上）
・労務管理や総務実務をマルチに担当した経験をお持ちの方
【尚可】
・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方
・労働法、安衛法の知識をお持ちの方
・事業所における労務管理業務の経験をお持ちの方
・採用業務（新卒・中途）の経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2か月)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区大淀中1-4-13
阪急神戸本線「中津」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:470万～730万程度
月給制：月額239000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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セレクトプラン（カフェテリアプラン）、Thanks point制度、転勤者向け借上げ社宅（自己負担30％）、扶養手当、生涯設計セミナー、拠出型企業年金、三菱電機グループ保養所、一般・家族健康診断、人間ドック等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日】週休2日制（土・日・祝）、有給休暇（20～25日）、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、慶弔休暇、結婚休暇
- 選考プロセス
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書類選考合格→事前提出物（適性検査受検、面接前アンケート）→面接（対面面接）→内定／書類選考合格→事前提出物無し→面接（オンライン面接）→内定
※状況により変更になる場合あり
