プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【大阪:リモート】リードエンジニア(テックリード・EM候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408245014
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【大阪:リモート】リードエンジニア(テックリード・EM候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社PLAN-B
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募集要項

募集背景
売上の拡大に伴い人員強化のため
仕事内容
将来のVPoE/CTO候補として、AI×SaaSの技術組織を牽引する。
【職務概要】
同社の主力事業であるマーケティングSaaS(SEARCH WRITE、Cast Me!)において、技術と組織の両面で仕組み化をリードする役割を担います。難易度の高い機能設計やAIエージェントの開発を通じて、プロダクトの価値提供速度を最大化させることがミッションです。

【職務詳細】
・プロダクトの要件定義から設計
・プロジェクトマネジメント(機能要求、要件定義、計画、実装、リリース)
・AIエージェントの開発(役割・プロンプト設計、外部API/社内システムとのツール実装)
・オーケストレーション、メモリ、情報検索(RAG)の設計・実装
・品質評価、ガードレール整備、運用改善(ログ/トレース等の観測)

【ミッション】
現在は技術組織の拡大フェーズにあり、中長期的な視点で強い技術基盤とチーム作りを進めることが期待されています。将来的にはVPoEやCTOといった経営に近いポジションでの活躍も視野に入れたキャリア形成が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Java, Go, TypeScript, C#, PHP, Rust, Pythonのいずれかを用いた開発実務経験
・AWS, Google Cloud, Azure, Linux/UnixのいずれかでのWebシステム開発経験
・チームでの開発経験
・技術・事業課題に応じた適切なインフラ、言語、フレームワーク選定ができる、あるいは主体的に学習・挑戦できること

【尚可】
・インフラアーキテクチャの設計・構築経験
・ドメイン駆動設計やクリーンアーキテクチャでの設計・開発経験
・SaaSやWebサービス等の開発・運用経験
・Docker、IaC(Terraform, Pulumi)の使用経験
・テスト自動化、プロダクト開発のリード経験
・AIを用いたプロダクト開発経験
・デジタルマーケティング領域の知見
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市西区新町1-28-3 四ツ橋グランスクエア6階
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「西大橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分 (フレックスタイム制:コアタイム11時00分~18時00分 コアタイムは等級により変化有)
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(決算賞与あり)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
社内FA制度「PLAN-UP!」、社内表彰、慶弔見舞金、役職手当、健康診断、スポーツクラブ法人会員、クラブ活動支援、交通費支給
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制(土、日、祝)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、お盆休暇、同社規程休暇制度、LOVE休(配偶者、お子さま、恋人の誕生日に年1回休暇付与) など
選考プロセス
書類選考→1次面接(現場担当)→2次面接(現場担当・採用担当)→リファレンスチェック→最終面接(代表)→内定
※状況に応じて選考回数の変動はございます ※適性検査実施の場合あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
ミドルベンチャーからメガベンチャーへと飛躍する転換期に参画し、将来の経営幹部候補としてキャリアを築きたい方に最適なポジションです。

会社概要

社名
株式会社PLAN-B
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■デジタルマーケティング事業■マーケティングDX事業■ASP事業■メディア事業■人材事業

【会社の特徴】
同社はデジタルマーケティングソリューションの提供と、2つのSaaSプロダクトを開発・提供しております。
最も大きな特徴は、SEO事業を主軸にデジタルマーケティング全般のサービスをワンストップで提供できることです。
(インターネット広告事業、Webサイト構築事業を展開しています。新規事業も常に検討しています。)
SEO市場への参入は2007年と後発ですが、質の高いサービスを提供することでこれまで5,000社以上の企業様に技術を提供、国内でも有数のシェアがあります。
ビジョンである「世界中の人々に「驚き」と「感動」を」をもとに、圧倒的な顧客志向を追求し、お客様に対して最適なプランを提供していきます。
設立
2003年10月
資本金
1億円
売上高
-
従業員数
224名※2024年12月現在(グループ会社含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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