募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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ヘルスケア領域における国内最大級の経営コンサルティングファーム！【職務概要】
介護福祉コンサルタントとして、以下の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
＜法人支援＞
■介護福祉施設向けの業務改善・生産性向上コンサルティング（ICT導入・運用含む）
■人員配置の適正化コンサルティング
■科学的介護メソッドの導入支援コンサルティング
＜行政支援＞
〔都道府県向け〕
■介護DX・生産性向上支援
■ケアプランデータ連携支援等
〔市町村向け〕
■医療介護連携支援
■介護予防・日常生活支援総合事業支援
■生活支援
■体制整備事業支援
■介護DX・生産性向上支援
■ケアプランデータ連携支援等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記いずれかに当てはまる方
・福祉施設や介護施設の収益改善、業務改善、生産性向上、DX導入等のご経験がある方
・セラピストとして福祉施設や介護施設の経営・運営経験がある方
【尚可】
・DX、生産性向上、業務改善コンサルティングの経験
・ 経営幹部、拠点責任者の経験
・ 介護福祉事業経営の経験
・ 介護福祉専門職の経験（リハビリ職（PT／OT／ST）、看護師、社会福祉士、ケアマネ等）
・ プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメントの経験
・ 新規事業立ち上げ責任者としての経験
・ 経営企画に関わる経験
・ BtoB営業の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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大阪府豊中市寺内2-4-1緑地駅ビル
北大阪急行線「緑地公園」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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8：30～17：30
※入社半年後以降フレックス制度適用
- 年収・給与
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額313000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（10月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、子育て支援、三大疾病一時金、疾病入院治療費用保険金、GLTD（長期就業不能所得補償）加入、健康診断、永年勤続表彰、退職金、社員旅行、社員家族クリスマス会、各種レクリエーション 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、入社時特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※筆記テストあり
※状況により変更になる場合あり
