プロジェクトマネージャー(制御・組み込み系)
【大阪】車載系組み込み開発リーダー(ADAS/DSM/メーター領域)
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-405214422
NEWプロジェクトマネージャー(制御・組み込み系)

【大阪】車載系組み込み開発リーダー(ADAS/DSM/メーター領域)

株式会社NTTデータMSE
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募集要項

募集背景
組織基盤の強化のため、将来の中核となるメンバーを募集
仕事内容
パナソニック・NTTデータ ・デンソーの強みを活かしキャリアアップ可能★
【職務概要】
完成車メーカー向けにADAS(先進運転支援システム)、DSM(ドライバーステータスモニター)システム、およびメーター領域における新機能の提案、要件定義、設計、実装、評価をお任せいたします。10~100名規模のプロジェクトが存在する中で、10名~20名規模のチームマネジメントを担うリーダー候補としての採用です。

【職務詳細】
・ADAS、DSM、メーター領域の組み込みソフトウェア開発
・完成車メーカー、自動車機器メーカーとの直接的な折衝・要件定義
・製品全体のマネジメント(工程管理、工数管理、品質管理)
・車載ソフト、Connected、MaaS領域のプラットフォーム化推進
・若手メンバーへの技術指導・育成

【その他・魅力】
・単なる機能開発ではなく、製品全体の戦略的核心部分をリードできるやりがいがあります。
・NTTデータ、パナソニック、デンソーの3社出資による盤石な経営基盤と、最先端の技術環境が整っています。
・離職率3%と定着率が高く、フルフレックス制度や高い有給消化率(平均22日)など、長期的に活躍できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・CまたはC++を用いた組み込みソフトウェア開発の実務経験(5年以上)
・Linux、QNX、RTOS、OSレスいずれかの環境における開発・設計の深い知見
・10名~20名規模のチームマネジメント経験(工程、工数、品質管理)
・車両ネットワーク(CAN、Ethernet等)に関する知見、および実装・制御経験
・顧客および社内ステークホルダーとの折衝・プロジェクト推進の実務経験

【尚可】
・車載向け製品(メーター、ADAS、DSM等)のプロダクト全体のPM/PL経験
・大規模開発(20人規模以上)のマネジメント経験
・要件定義からリリースまでの一連のサイクルをリードした経験
・若手メンバーの育成・技術指導の経験
・モデルベース開発(MBD/MATLAB Simulink)の実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市淀川区宮原一丁目2番33号 ※案件先により異なる
地下鉄御堂筋線「新大阪」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:同社拠点全般 ※配置転換により同社拠点全般に異動の可能性があります。
勤務時間
フレックスタイム制度 標準労働時間 7時間45分
標準勤務時間帯 9:00~17:30
年収・給与
年収:625万~980万程度
月給制:月額302000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(4~6ヶ月分程度)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
資格取得支援制度、家族手当、住宅手当(月2万円※支給条件有)、扶養手当、長期休暇制度、財形貯蓄制度、リゾート施設(保養所)利用、スポーツ施設利用、各種クラブ活動、産休制度、育児休業制度、介護休業制度、企業年金基金、退職金制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、メーデー、有給休暇(初年度から25日付与※入社月による)
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※ポジションにより面接回数の増減有り
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社NTTデータMSE
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■IoTサービス事業:クラウドプラットフォーム、ビッグデータソリューションの提供 ■プロダクトサービス事業:モバイル端末、情報家電、医療機器のソフトウェア開発 ■オートモーティブビジネス事業:車載プラットフォーム、組込み開発

【会社の特徴】
同社は「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。

モバイル・オートモーティブ・プロダクト等のサービスにおける組込みソフトウェア分野のノウハウと、これらのサービスを実現するプラットフォーム、クラウドを代表とするシステム開発のノウハウをあわせ持っています。同社は「人財が原動力」であると考え、組込み・クラウド両方のノウハウを持つマルチな人財を育み、様々な機器・システムが相互連携する新たな価値・ライフスタイルをつくるIoT関連のサービスを提供していきます。
設立
1979年7月
資本金
3億2000万円
売上高
329億円(2019年3月期)
従業員数
1200名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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