募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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17期連続無借金経営の安定企業！残業月平均10h未満／有給の消化率は80％以上！【職務概要】
各プロジェクト先でインフラの提案、設計、構築、運用をお任せいたします。
【職務詳細】
業界や業務内容が多岐にわたり、様々なプロジェクトに携わりながら
幅広いスキルを身につけ、多彩なキャリアが描ける環境です。
■Windows、UNIX、Linuxサーバ設計、構築
■VMwareを利用した仮想化の設計、構築
■ネットワーク／LAN・WAN構築
■セキュリティ／設計・構築 など
＜プロジェクト例＞
■公共系ネットワーク提案・設計・構築
■文教系提案・構築
■大手Sier無線LANネットワーク提案・設計・構築 など
～同社について～
風通しがよくフラットな環境が同社の魅力の一つ。代表との距離も近く、直接意見を言うことができます。また、定期的に社員を集め催される社内パーティーでは、社員同士の結束を深め、活発な交流を生むきっかけとなっています。
仕事で感じる悩みや不安、要望などをしっかり伝えることができる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ネットワーク、サーバーの運用保守実務経験（半年以上）
・本社または支社への通勤が可能な方
【尚可】
・IT系資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月(試用期間中の給与・待遇変更なし))
- 勤務地
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※配属先により異なる
※配属先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（実働8時間） ※プロジェクトにより異なる
- 年収・給与
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年収:350万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※2.3ヶ月分
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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役職手当 、退職金制度 、永年勤続賞、会員制リゾートホテル（エクシブ・TJK）、会員制スポーツクラブ、じゃらん法人、ベネフィット・ステーション、永年勤続賞 、研修制度（新人教育、社内勉強会、テクニカル研修）、半日人間ドック補助、出産祝い金、再雇用制度（70歳）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、GW休暇、年次有給休暇(消化率約80％)
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接1回～2回 → 内定
※状況により変更になる場合あり
