Web・デジタルマーケティング
【静岡】イベントマーケティング(静岡市) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-407744152
NEWWeb・デジタルマーケティング

【静岡】イベントマーケティング(静岡市) ※土日休み ※年間休日120日以上

ゾーホージャパン株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
業務効率向上をサポートする自社開発クラウド型ソリューションを提供!
【職務概要】
Zoho事業における広告やイベント(セミナー・展示会)の企画運営を主導するリーダーを募集します!

【職務詳細】
・第三者広告代理店とのビジネスミーティングおよび交渉におけるコミュニケーション
・複数のチームと連携し、管理層の意思決定に準拠し、意思決定を支援する
・日本市場の動向を分析し、OOH広告キャンペーンのクリエイティブ意思決定を支援する
・包括的なプロジェクトスケジュールとドキュメントを維持し、スムーズなプロジェクト実行を支援する
・OOHキャンペーンの意思決定を支援し、ベンダー交渉、プロジェクト調整、現地訪問後のフィードバックなど、エンドツーエンドの活動を管理する
・セミナー、展示会など大規模なイベントのエンドツーエンドの管理と運営を行う
・複数のステークホルダーと協力し、イベントからマーケティングと販売関連の目標が達成されるように確保する

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ブランディングとPRの経験/知識
・市場調査と分析スキル
・広告代理店との連絡網/経験が望ましい。
・イベントの管理と運営経験
・イベント構築関連活動の知識が望ましい
・第三者プロモーションメディアとの交渉と協力経験
・イベント運営支援のための代理店との連携経験
・インド人社員(グローバル本社在籍)との戦略・運営に関する英語でのコミュニケーションが問題なく取れる方

【尚可】
・IT業界経験
・SaaS業界出身者
※選考過程で、バックグラウンドチェック、リファレンスチェックをおこ なう場合がございます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
静岡県静岡市葵区日出町8番3静鉄日出町ビル3階
東海道本線「静岡」駅から徒歩15分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00(試用期間後はフレックスタイム制)
年収・給与
年収:571万~705万程度
月給制:月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:固定賞与(8月、11月)、変動賞与(2月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
交通費支給(月10万円まで)、iDeCo補助支給(最大7000円)、確定給付企業年金(DB)、退職金前払制度(最大50%を選択可)、時短勤務制度(小学校卒業まで取得可)、傷病休暇、リフレッシュ休暇付与(5年に1回の16日間連続休暇)、各種予防接種補助(インフルエンザ、海外出張時)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝日)、年間有給休暇15日~20日(入社半年経過後の付与)、年末年始、特別休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒2次面接、適性診断⇒最終面接、人事面談 ※リファレンスチェックを実施する可能性があります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ゾーホージャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自社開発ソフトウェア製品の販売、付帯するコンサルティングサービス、保守サービスの提供

【会社の特徴】
ソフトウェアは同社にとってのクラフトであり、情熱です。同社では、ビジネス上の問題を解決するソフトウェアの作成に取り組んでいます。お客様が毎日使うソフトウェアは手頃な価格で提供するべきだと信じています。
■ビジョン
中小企業から大企業まで、すべての企業の成長に必要なツールを提供します。同社は、ビジネスのあらゆる分野ー販売とマーケティングから、ITとサポート、財務と会計、コラボレーションと生産性向上、人事と採用において必要なアプリケーションとソフトウェアを継続的に提供し、社会の既存/潜在的なニーズを満たすことにより価値を創造します。同社が提供するツールは、あらゆる規模の企業に対して適応します。
設立
2001年9月6日
資本金
4億円 (シンガポールZoho Corporation Pte. Ltd 100%)
従業員数
145名(2025年6月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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