設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【三重】機械設計(ジャバラ製品) ※土日休み
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408623575
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【三重】機械設計(ジャバラ製品) ※土日休み

株式会社ナベル【本社:三重県伊賀市】
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
国内外で多くのシェアを誇る技術を継承。世界へ誇る製品を創り出す設計職。
【職務概要】
大手工作機械メーカーや医療機器向け保護部品(ジャバラ)のカスタマイズ設計・開発をお任せします。

【職務詳細】
・顧客ニーズ(耐水、耐鉄粉、耐熱等)に合わせた素材選定および設計
・営業担当がヒアリングした情報を元にしたカスタマイズ設計
・3DCADを用いた図面作成およびモデリング
・試作品の開発・評価

【入社後の流れ】
現在は10名の設計者が在籍しており、入社後はベテランの嘱託顧問が丁寧に指導します。ソフトの使い方や製品知識を学び、まずはトレーサー(図面作成)などのアシスタント業務からスタートするため、経験が浅い方も安心して着手いただけます。

【製品の魅力】
カメラのジャバラから始まった技術は、現在ロボットカバーやソーラーパネルなど新分野へ拡大。世界各国の現地法人とも取引を行うグローバルな製品です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・3DCADを使用した実務経験
・機械設計の実務経験
・大卒以上
・普通自動車第一種運転免許

【尚可】
・英語などの語学力(海外拠点とのやり取りに活かせます)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
三重県伊賀市ゆめが丘7-2-3
伊賀鉄道伊賀線「市部」駅徒歩20分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時25分~17時30分
年収・給与
年収:533万~757万程度
月給制:月額283000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、退職金制度、扶養手当、フィットネス(週1回・自由参加)、育児休暇制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日112日】週休2日制(土・日)、有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ナベル【本社:三重県伊賀市】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
各種ジャバラ製造・販売業(機能的なカバー全般・環境形成向上製品)

【会社の特徴】
カメラ・工作機械・半導体製造装置など、部品としての製品を創業当時より取り組んでいます。そのコンセプトは世界一の美しい品質です。美しい製品は偶然には生まれません。2011年3月の東日本大震災では、ジャバラの特性を活かした折りたたみ式ソーラーの発案を得ました。2018年11月より、協働ロボット(台湾Techman Robot製)を販売開始。少子化高齢化の進む日本の労働環境の整備に、新時代のファクトリーオートメーションを構築すべく、ジャバラ製造で培った技術を活かし努力しています。

同社では個人に帰属しやすい知識や技能、情報の平準化を図り生産性の高いモノづくり組織を目指す目的で、新しい5か年計画を策定しました。
世代交代の準備も進め、創業者の志を実現するべく、「美しいジャバラ」の製造を目指しています。
設立
1988年10月
資本金
5000万円
従業員数
199名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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