プロダクトマネージャー
【リモート】プロダクトマネージャー(新規事業・自社AIプロダクト)
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408364825
NEWプロダクトマネージャー

【リモート】プロダクトマネージャー(新規事業・自社AIプロダクト)

株式会社調和技研
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
年間休日125日!フルリモート!働きやすい環境でキャリアアップできます◎
【職務概要】
AI技術を基盤とした自社プロダクトの企画開発やアライアンス、
新規事業の立ち上げを担う事業推進グループにて、
エンジニアリング・ビジネス・デザイン・サイエンスを繋ぐ
中核メンバーとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・生成AIを活用したSaaS(AIWEO for ヘルプデスク等)や
 ソリューション型プロダクトの開発および販売戦略の立案
・新商材(AI人材研修、コンサルティングサービス、ローカルLLM、
 AIエージェント等)の企画、提案、実行
・大手企業や行政、大学等とのアライアンスを通じた
 共創価値の創出および新規事業開拓
・商談資料やデモツール等のコンテンツデザインの企画・設計
・市場理解に基づくマーケティング戦略の立案、リード獲得、情報発信

【ミッション】
「人間とAIとの調和」というビジョンのもと、AIを人間の良きパートナーとして
社会に普及させるための人間中心の視点を持った実装と
事業価値の最大化をリードすることが期待されます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・エンジニアリング領域(設計/開発)の実務経験(2年以上)
・デザイン領域(UI/UX/クリエイティブ/ブランド形成)
 の実務経験(2年以上)
・ソリューションセールスおよびマーケティング活動に
 類する実務経験(合計3年以上)
・日本語ネイティブレベル

【尚可】
・ソースコードの記述、クラウド環境でのWebアプリ開発経験
・Adobe系ソフトまたはFigmaを用いたUIデザイン制作経験
・Web広告(Google、Yahoo、Meta等)の運用および分析経験
・G検定またはE資格の保有、生成AIのAPIを活用したプロトタイピング経験
・複数のプロダクト/サービスの企画からリリースまで携わった経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・未経験や不得意な領域にも前向きに向き合い、
 他者やチームのために学び続けられる方。
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
北海道札幌市中央区南2条西12丁目324-2 902号室
札幌市営地下鉄東西線「西11丁目」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フルフレックスタイム制(コアタイム無し)
※標準的な労働時間:8時間
年収・給与
年収:600万~700万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績により支給有
昇給:年2回
待遇・福利厚生
信託型有償ストックオプション制度、在宅勤務手当、通勤手当(実費精算)、懇親会補助制度、時短勤務制度(応相談)、出産・育児支援制度、ワーケーション制度、資格取得支援、書籍購入補助制度、Windows/Mac選択可、職務発明取扱規程、リファラル採用支援制度、副業可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、傷病休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社調和技研
事業内容・会社の特長
【事業内容】
AI導入コンサル、AI研究開発・実装・運用、AIエンジンの提供、人材育成

【会社の特徴】
AI研究室から生まれた大学発ベンチャー企業である同社。
最先端・学術研究レベルのAIを用いて、クライアントの高難度の課題解決と新規サービス創出に貢献することを目指し、
AI研究で数多くの業績を有する大学教授をCo-founderとして2009年に設立されました。
同社は多くの大学や研究機関と連携し、ラボのような雰囲気で好奇心を満たしながら
専門性の高い課題にチャレンジするカルチャーを大切にしており、
こうしたカルチャーにより、多くの研究者が同社に集っています。
探究心や自己研鑽力を高く持つ社員が多く、成長スピードが速いという特徴があります。
設立
2009年11月4日
従業員数
85名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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