募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
-
富士急グループ100％出資・70年の歴史で安定性◎豊富なキャリア形成支援【職務概要】
同社にて下記業務を担当いただきます。
【職務詳細】
・同社車載器の制御設計、回路設計、画像処理開発・組込ソフトの開発、車載器と事務所等バックヤードの機器との連携設計
・車載用電装機器（音声合成放送装置・ドライブレコーダー・行先表示機・安全運転支援装置や関連するシステム）のバス用自動車配線図や簡単な回路図作成
【入社後の流れ】
約3ヵ月間を研修期間とし、会社のシステムや文化、必要スキルを学びます。続いて先輩社員の指導のもと、実務を通じて経験を積みます。その後は自立して業務を遂行します。グループ会社全体での集合研修等への参加機会もあります。通信教育での学習、オンライン研修ツールも利用可能です。
【おすすめポイント】
・新技術への積極的な取り組みと継続的な学習機会があります
・富士急グループ100％出資の企業で、安定性は抜群です
・研修や通信教育など様々なキャリア形成のサポートがあります
・グループ会社の広範囲な事業を支える業務に携われます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
▼研究開発課
・プログラミング知識(C言語必須)をお持ちであること
・システム設計、回路設計 (デジタル／アナログ)
▼技術課
・CAD操作スキル
・自動車配線図やリレーなど簡単な回路設計の知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・自ら課題に取り組む意識のある方
・将来的にマネジメントにチャレンジしたい方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-34-26
京浜急行本線「京急鶴見」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
-
年収:400万～600万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、寮社宅（単身者寮）、退職金制度、研修制度、資格取得支援制度、財形貯蓄、富士急グループ鉄道・バス無料乗車証支給、富士急グループ施設優待、保養施設、厚生会（慰安旅行、社内行事）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、結婚休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接（担当部門）→最終面接（役員）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ▼チームについて ・エンジニアチーム：10名程度 →20代～50代まで幅広い世代で構成されています。 ・コミュニケーションツール：Teams、Slack
