SE(Web・オープン系)
【神奈川】Java開発エンジニア ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-403483350
NEWSE(Web・オープン系)

【神奈川】Java開発エンジニア ※年間休日120日以上

株式会社BREXA Technology
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
エンジニアの教育・育成に投資!安心したキャリア形成!福利厚生充実!
【職務概要】
同社の顧客先にて、Javaエンジニアとして幅広い業務をお任せします。

【職務詳細】
ECショッピングサイト構築を担当しているプロジェクトへの、アサインを想定しています。
大手ネットスーパー事業におけるWEBシステムの新規開発プロジェクトとなり、膨大なデータを扱うため、基本的な技術力だけではなく、最終的にはパフォーマンスチューニングの技術も身に付けることが可能です。

同社が担当している工程は詳細設計、製造、単体テスト、結合テストです。今までのご経験を鑑みて、担当いただく工程を設定します。

【具体的な業務内容】
・ 製造~結合テストのいずれかの工程を担当いただきます。

【魅力】
今回のプロジェクト以外にも多数、進行しているプロジェクトがあります。
※原則、転居を伴う転勤はありません
幅広く、希望に沿ったプロジェクトの調整が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Javaを使っての何らかの業務経験(年数や工程は問いません)
・上記以外のWEB・オープン系言語における実務経験

【尚可】
・メンバーマネジメントとのご経験
・クライアント折衝のご経験
・詳細設計のご経験


【こんな方にピッタリ】
・最新技術に携わりたい方
・様々な案件に携わり、幅広い経験をしたい方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら考え、行動に移せる方
・周りとコミュニケーションを取りながら業務を進めて行ける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県 ※配属先により異なる
※配属先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分 ※配属先により異なる
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
残業手当(1分単位で全額支給)/交通費全額支給/資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)/各種研修利用/労働組合加入/慶弔金制度/提携保養所/借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)/各種優待サービス/確定拠出年金制度(401K)
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日120日】シフトカレンダー、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(6ヶ月後から年10日付与)、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇
選考プロセス
面接(1~2回)+適性検査(性格診断)→内定 ※筆記試験:なし
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社BREXA Technology
事業内容・会社の特長
【事業内容】
機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

【会社の特徴】
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。
設立
2004年12月
資本金
4億8365万4000円
売上高
503億4400万円(2018年12月期) 35923百万円(2017年) 26731百万円(2016年) 200億円(2015年) 149億円(2014年) 88億9000万円(2013年12月31日)
従業員数
20061名(2024年12月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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