募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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女性が活躍中の部署！23期連続黒字経営の安定基盤です。【職務概要】
・保険系の現行システムの保守支援を行っていただきます。
※保守「支援」業務ですので、コーディング業務は殆ど発生しません。
現行システムの保守にあたり、法改正対応による仕様書やマニュアルの修正、開発指示等を行っていただきます。
・本PJはプライム案件になります。よって、エンドユーザーとの顧客折衝も多く発生します。
【就業環境】
・本プロジェクトは同社社員10名以上参画済み。一人常駐のない安心の環境です。
・週２～３回程度テレワーク可能（常駐先のオフィスは駅直結）
・１年以上の長期参画を想定
【PJ参画後のイメージ】
・入社１ヶ月目：
マニュアルを基本に業務内容・業務知識について勉強していただきます。
・入社２ヶ月目：
先輩社員からOJT形式で業務についてレクチャーしていきます。
※この後は、一人一人のペースで一人立ちを目指していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
何らかのシステム開発PJにて、上流工程から下流工程まで（基本設計～結合テストで可）の参画経験３年以上
※必ずしも設計書の新規作成経験を求めているわけではありません。
「各フェーズで必要な業務を理解していること」を求めます。
【尚可】
何らかのシステム開発PJにて、要件定義から総合テストまで一貫して参画した経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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神奈川県横浜市 案件先によって配属
案件先による
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額333000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（2月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、交通費全額支給、育児休暇制度（取得実績あり）、介護休暇制度、社員持株会、資格取得一時金、技術講習会、外部研修の受講・技術書籍購入支援 、英語研修、サークル活動支援、健康診断
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇 、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※開発ポジション※仕事内容・就業場所→入社直後：システム開発全般・同社内／変更後：定める業務・同社内（在宅を含む）
