SE(Web・オープン系)
【リモート】バックエンドエンジニア(自社Webサービス) ※土日休み
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408231480
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】バックエンドエンジニア(自社Webサービス) ※土日休み

株式会社くるめし
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募集要項

募集背景
需要の拡大による加盟店増加に伴う増員
仕事内容
フルリモート。自社サービスを“内側”から進化させる、バックエンドエンジニア
【職務概要】
食に関する自社サイトを運営する同社にて、バックエンド開発をお任せします。
【職務詳細】
〈具体的な業務内容〉
・Webアプリケーションの設計、開発、運用
・技術的負債の解消に向けたシステムアーキテクチャの見直し、リファクタリング
など

【開発環境・業務範囲】
サーバーサイド/バックエンド
PHP, TypeScript, Node.js
・フロントエンド
JavaScript, jQuery, Next.js, React, HTML5, CSS3(Sass)
・データベース
MySQL
・インフラ
Linux, Apache, AWS
・統合開発環境
Visual Studio Code
・バージョン管理
Git, GitHub

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・オブジェクト指向の3大要素に基づいたクラス設計「及び」開発経験
・PHP、JavaScript(jQuery)、設計含むDB関連 
└すべて実務経験3年以上
・PHPフレームワークを活用した開発経験
・テスト設計書の作成「又は」テストコードの開発経験
・実行計画を用いたSQLの分析経験

【尚可】
・ECサイトの開発経験
・同期処理・非同期処理の理解
・Docker,AWSでの開発経験
・HTML5/CSS3での開発経験
・TypeScriptでの開発経験
・Reactでの開発経験
・大規模サービスの設計・開発・運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・オンライン環境において、積極的な対話ができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
※フルリモート勤務になります※入社後3ヶ月以内に研修の一環として、3日~5日の出張をお願いする可能性がございます
山手線「渋谷」駅ハチ公口徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制:コアタイム:11:00~15:00
年収・給与
年収:530万~960万程度
月給制:月額342000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回 前年度実績平均 3.7ヶ月(8月支給)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
児童手当、各種慶弔見舞金、書籍購入補助、総合福利厚生サービス ベネフィット・ワン、無料のドリンクサーバー、オフィスにいるメンバーでお弁当やオードブルの試食(週2、3回程度)、同社サービスに使える2万円分の誕生日クーポン、休憩室、仮眠室あり、自販機あり
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
・完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇(例年3日分)、有給休暇(半年後に10日付与)、誕生月休暇、入社後特別休暇(入社半年までご自身の体調不良に限り3日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(男女ともに直近取得実績あり)、生理休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定 ※選考回数は変更する可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社くるめし
事業内容・会社の特長
【事業内容】
弁当の宅配や法人向けケータリングといった「食×法人」サービスにおけるポータルサイトの運営

【会社の特徴】
同社は2010年の創業以来、法人と食という領域にて加盟店の方々より確かな信頼を重ねています。テレビ業界のロケ弁当等の受発注をユーザーと加盟店(弁当店など)が利用しやすいよう可視化し、双方がわかりやすく手軽に使えるサイトからスタートしました。今では、会社の会議、社内外のセミナーやイベント時に利用する「20個前後から1,000個単位の弁当」の受発注を担う業界を代表する一大プラットフォームへと成長しています。
・現在、サービスの提供範囲は首都圏・関西圏・愛知・福岡で、これまでの利用社数は17万社ほどあります。ユーザーは電機メーカーなど大企業が中心となっています。「いかにお客様が良い体験をできるか」を探求することで、サイトを利用するお客様にも加盟店の飲食店にも喜んでもらえるサービスをめざしています。
設立
2010年8月26日
資本金
7925万円(資本準備金を含む)
従業員数
180名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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