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【東京:リモート】フルスタックエンジニア不動産DX/自社 ※土日休み
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408641069
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【東京:リモート】フルスタックエンジニア不動産DX/自社 ※土日休み

株式会社PICK
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募集要項

募集背景
事業拡大のための増員
仕事内容
国交省適法回答受領のプロダクト。100兆円市場のDXをフルスタックに牽引。
【職務概要】
同社プロダクトである不動産・建築DXプラットフォーム『PICKFORM』の機能拡充、および価値最大化に向けた設計・開発・運用全般を担当します。

【職務詳細】
・ユーザー課題の解決に向けた新機能の要件定義・設計
・フロントエンドからバックエンドまでのシームレスな実装(TypeScript中心)
・システムの安定稼働を支えるアラート対応・問い合わせ対応などの運用業務
・UI/UXデザインやプロダクトマネジメント領域への参画(志向に応じて)
・スクラム開発によるアジャイルなプロセス推進

【開発環境・技術スタック】
・Frontend:TypeScript、Next.js、React
・Backend:TypeScript、NestJS、Node.js、Prisma、GraphQL
・Infrastructure:GCP、Terraform、Firebase、MySQL
・開発手法:スクラム開発
・AI支援:全エンジニアにClaude Codeを導入済み

【ポジションの魅力】
同社の『PICKFORM』は宅建業法に完全準拠し、国交省から適法回答を受領したサービスです。FE、BE、Infraの垣根なく、自身の興味に合わせてタスクをアサインできる高い自由度の中で、レガシーな巨大産業の構造変革に直接関与できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・React、Next.js、Vue.js、Nuxt.js、TypeScript等のフロントエンド開発経験(2年以上)
・Go、Java、Node.js、Ruby on Rails、SQL等を用いたバックエンド開発経験(2年以上)
・コードレビューを伴う複数人でのチーム開発経験

【尚可】
・技術リーダーとして技術的な意思決定に携わった経験
・DDD、クリーンアーキテクチャ等を用いた設計改善の経験
・アトミックデザインを用いたコンポーネント設計経験
・GCP、AWS、Azureなどのインフラ開発経験
・GitHub Actions等でのCI/CD構築やDX向上環境の整備経験
・スクラム、アジャイル等の開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・事業成長のためにエンジニアリングの最大価値を発揮できる方
・新しい技術やサービスに対する興味関心が高く、習得に積極的な方
・何事に対してもスピード感を持って挑戦ができる方
・周囲と協力し円滑なコミュニケーションがとれる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※最長6ヶ月まで延期の可能性あり)
勤務地
東京都港区芝公園2丁目11番1号 住友不動産芝公園タワー6階
都営地下鉄三田線「芝公園」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~14時00分)
※標準的な労働時間:9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~700万程度
年俸制:月額416600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(業績に応じる)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
健康診断、入社時特別休暇(最大5日)、書籍購入手当、業務用PC貸与、フリードリンク、オフィスグリコ設置(有料)、副業可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、入社時特別休暇(最大5日間)
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社PICK
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・不動産および建築テックサービスの企画と開発および運用
・不動産および建築に特化したBPOサービスの提供

【会社の特徴】
同社は不動産取引を快適にオープンにというミッションを掲げ不動産や建築業界の契約領域における物件管理から契約手続きまでをオンラインで完結できるDXプラットフォームを開発提供している。

国土交通大臣より宅建業法に準拠した適法である旨の回答を取得した不動産電子取引サービスとして強みを持つ。

電子契約機能のほか案件管理や顧客管理さらに物件調査や契約書作成代行を担うBPOサービスも展開し不動産業界の労働生産性向上に大きく貢献している
設立
2018年10月
資本金
3億9800万円
従業員数
27名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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