サーバ・ネットワークエンジニア
【東京:リモート】Webクラウドインフラエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408232201
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【東京:リモート】Webクラウドインフラエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社電脳交通
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
交通の未来を支える。社会インフラを動かすクラウドエンジニアへ。リモート可
【職務概要】
交通の未来をつくるための様々なプロダクト開発を支え、経営課題の解決や自社開発プロダクトにおけるインフラ開発業務効率化に特化するべく、インフラエンジニアのポジションを募集します。

【職務詳細】
〈業務内容〉
・自社開発プロダクト(クラウド型配車システム)における非機能要件(性能管理、障害監視、障害対応など)を中心としたインフラ開発業務
(AWSベースのインフラ開発保守業務におけるSQLチューニングの過程でRuby on Rails中心としたアプリケーションプログラミング業務も発生)
・エンジニアリングプロセス改善による経営課題解決や開発効率化

〈やりがい〉
・エンジニアリングによって社会課題の解決に直接つながるプロダクト、サービスを創出する経験
・社会的価値あるサービスを0→1で提供する、フルスタックエンジニアの経験
・将来のキャリアパスとして、CTOへの登用等へのチャレンジ

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■下記、開発実務が6年以上あること
・OS、コンテナ(例:Linux、Docker)、ミドルウェア(MySQL、PostgreSQL、Auroraなどのデータベース、NginxなどのWeb・アプリケーションサーバ)を扱った実務経験

【尚可】
■プロジェクトマネジメント経験
■CTO・EM・VPoEなどでの実務経験
■プロダクトマネージャーとしての実務経験
■個人開発およびコンテストへの応募経験
■ゲーム開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区芝大門1-6-11 Biz-ark芝大門2階
地下鉄大江戸線「大門」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~15時00分)
標準労働時間:9時30分~18時30分
年収・給与
年収:700万~850万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
通勤手当(100,000円まで/月)、スキルアップ手当(50,000円まで/年)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)/夏季休暇/年末年始休暇/産休・育休制度/年次有給休暇(入社日に5日付与、6ヶ月経過後に5日追加付与※初年度合計10日)
選考プロセス
書類選考 → 1次面接(リーダー面接)→ 2次/最終面接(部長or取締役面接)
※1次面接実施前、または2次/最終面接実施前、選考過程のいずれかのタイミングで、適性検査(カルチャーフィット診断)を受検いただきます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社電脳交通
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■タクシー配車システム開発・提供 ■タクシー会社の配車業務受託運営サービス

【会社の特徴】
・地方創生に繋がる重要なサービスを展開しています。
・国土交通省「地域公共交通の現状」によると、2045年には人口の60%が65歳以上と予測されており、人口密度の低い地域では85%が車を必要と回答している状況であり、交通空白地帯が拡大している中、タクシー業界は高齢化(平均年齢59.5歳)が進み、経営状況から事業継続困難な事業が多数の状況です。
・同社では、まずはタクシーの「配車」をはじめとしつつ、次世代のタクシーに必要な並走を行うことは、地域交通の活性化を図り、観光・医療福祉・環境問題・物流・街づくり・バスや鉄道・自治体の発展や貢献に繋がるため、課題も多いですが、「すべての人がいつでも生活に必要な移動ができる社会」に向けた課題解決の一歩となる重要なソリューションを提供しています。
設立
2015年12月
資本金
1億円
従業員数
201名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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