マーケティングリサーチ・分析
データアナリスト
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408419590
NEWマーケティングリサーチ・分析

データアナリスト

株式会社IDOM CaaS Technology
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募集要項

募集背景
人員増員
仕事内容
■MaaS×FinTech■クルマ産業からドライバー産業へ■
【職務概要】
同社のデータアナリストとして、経営の根幹に関わるデータ分析、レポーティング、データ分析基盤の整備、BIダッシュボード開発など、データに関連する業務を幅広くお任せします。

【職務詳細】
・経営課題に対する分析およびレポーティング:顧客分析や財務指標の分析など、経営上重要なデータの分析。週次での経営メンバー向けレポート発行。
・機械学習モデル開発のためのデータ分析:自社開発の「車の価格予測AI」や「顧客のクレジット予測AI」に対する示唆出し、データ収集、分析。
・マーケティング・営業組織の生産性向上:マーケティングサイエンスやLead Scoringなど、データ分析を用いた仕組みの構築。
・データエンジニアリング:分析結果を成果に繋げるためのデータパイプライン作成やML Ops環境の整備(必要に応じて実施)。

【働く魅力】
親会社である株式会社IDOMが蓄積してきた中古車売買データを活用できる環境です。2022年にはSBI新生銀行と資本提携を行い、AIによる独自与信システムを構築するなど、Fintechサービスとしての新たな価値提供に挑戦しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・PythonまたはRを用いたデータ分析の実務経験
・データ加工、データ分析、データ可視化の実務経験
・分析を基に組織を動かし、事業の成果に繋げた経験
・営業組織などビジネスサイドと連携したプロジェクト推進経験

【尚可】
・AWS(Lambda, Glue, Redshift, Athena, QuickSight等)の利用経験
・DWH構築などのデータエンジニアリング経験
・データベース構築などバックエンドエンジニアリング経験
・プロジェクトマネジメントまたはプロダクトマネジメント経験
・IoTデバイスで取得したジオデータ活用の経験
・Kaggleなど機械学習系コンペの受賞歴
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・データを活用してビジネスや社会に良い影響をもたらすことにこだわりを持っている方
・強いオーナーシップをお持ちの方
・データで業界の構造を大きく変えてみたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月(条件変更無し))
勤務地
〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目19-4 日本生命渋谷アネックス4F・5F
JR各線「渋谷」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
年収:600万~900万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※平均3ヶ月分
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給(50,000円まで)、慶弔見舞金、結婚祝金、出産祝金、単身赴任手当、確定拠出年金(401k)、自社レンタカー割引利用、各種レジャー施設割引、育児・介護時短制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日115日】完全週休2日制(シフト制)、夏季、年末年始、GW、慶弔、特別 他(※年間休日115日にGW・夏季・年末年始の計10日間を含む。別途有給5日以上取得義務あり)
選考プロセス
書類選考⇒一次選考⇒二次選考⇒最終選考(変更になる可能性あり)
※原則、選考はWEBで行います
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社IDOM CaaS Technology
事業内容・会社の特長
【事業内容】
カーリース事業/レンタカー事業/カーシェアリング事業

【会社の特徴】
クルマに対する価値観の多様化が進む中、同社では「クルマ産業からドライバー産業へ」をミッションに掲げ、クルマ起点ではなくドライバー起点による柔軟な“サービス体験”を提供しています。
「乗りたい、を叶える。乗れない、をなくす。」というその先のビジョンを実現するために、設立以来、累計1.5万名を超える方々にマイカーライフを提供しています。
市場の課題に対し、カーサブスクリプションサービスによって、新たなドライバーへの価値提供と社会の発展を目指します。
設立
2020年4月22日
資本金
17.65億円(資本準備金を含む)
従業員数
214名(有期社員含む) ※2025/8現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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