SE(Web・オープン系)
【神奈川:リモート】ゲームクライアントエンジニア(リード) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-407437869
NEWSE(Web・オープン系)

【神奈川:リモート】ゲームクライアントエンジニア(リード) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社シンクロジック
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
有名タイトル開発の中核を担い、技術力とマネジメント力を磨けるポジションです!
【職務概要】
PC・スマートフォン向けオンラインゲームにおける設計・開発・マネジメントをご担当いただきます。
【職務詳細】
ゲーム開発チームからの要望ヒアリング
・設計方針の策定
・実装に向けたタスク分解とメンバー割り振り
・開発、コードレビュー
・プロジェクト進行管理担当との連携による優先順位付け
・開発環境の改善、メンバー育成
・関連会社と協業するオリジナルコンテンツの開発および運用
・業務系システムの受託開発(ごく一部)
【様々な条件でスキルを磨く】
※業務系システムの受託開発:一部現場常駐
【開発環境】
ノートPC:高度な画像編集が可能なグラフィック性能の高いハイスペックモデルです。
【働きやすさ】
■ここ数年は90%が在宅勤務でした。
今後も、出社とリモートワークのバランスの取れた併用を目指していきます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・業務システム開発経験(7年程度)
・設計からテストまで一連の開発工程の経験
・UnityまたはUnreal Engineでの開発経験(7年程度)
・プロジェクトリーダーまたはリードプログラマーとしての実務経験(5名以上)
【尚可】
・スケジュールや品質、タスク管理等プロジェクトマネジメント経験
・ゲームのクライアント・サーバサイドいずれかの開発経験
・C#、C++、Flutter、Swift、Kotlinいずれかでの開発経験
・シェーダー、マルチスレッド、非同期プログラミング経験
・3Dゲームの開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー38F※プロジェクトにより東京都内のCLT先に配属になる場合あり
JR京浜東北線「桜木町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
10時00分~19時00分
年収・給与
年収:550万~800万程度
年俸制:月額458333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(3月)

昇給:年1回
待遇・福利厚生
無料給茶機、自動販売機、休憩スペース、オフィス商店、社員会食補助(月1回3000円)、インフルエンザ予防接種補助、健康診断、引越し費用補助(横浜転居時上限20万円)、慶弔見舞金、社員旅行(過去実績多数)、特別手当(月6000円)、資格手当、企業型確定拠出年金、表彰制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日123日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(6日)、夏季(5日)、年次有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
・書類選考→一次試験→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
アプリダウンロード数2000万超え!ドラゴンボールザブレイカーズ/グランブルーファンタジーヴァーサス等の実績あり 有給取得率82%/有名タイトルに関われます/大手ゲーム会社と共同開発!

会社概要

社名
株式会社シンクロジック
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■スマートフォンアプリ開発■オンラインゲーム開発■オープン系ソフト開発

【会社の特徴】
同社はゲーム開発専門の会社ではなく、大手企業のグループ会社でもありません。様々な業界、要望のお客様と一緒に仕事をする機会があり、技術者としても「使用言語」「規模の大小」含めて、様々な開発案件に関わることができます。

例えば、ミニゲームアプリからオンラインゲームのようなサーバ通信を必要とする大規模アプリまで、どのような形態のアプリでもお客さまのニーズに合ったアプリ開発を提供しています。

社長自身も技術者で、「ものづくり」が好きで地道に努力できる人が活躍しています。
設立
1998年2月
資本金
3750万円
売上高
売上高:7億1000万円(2015年実績)
従業員数
90名(2025年4月現在)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人