社内SE・システム管理
【山梨】社内SE(開発・インフラ) ※土日休み
気になる
掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-407979477
NEW社内SE・システム管理

【山梨】社内SE(開発・インフラ) ※土日休み

株式会社シャトレーゼ
気になる

募集要項

募集背景
生産拠点増加に伴う増員
仕事内容
洋菓子市場シェアトップクラス!/再雇用制度あり/バイク・マイカー通勤OK
【職務概要】
同社の菓子事業を支える、国内外の各種システムの運用・保守・開発業務を担当していただきます。
調達から製造、物流、販売に至るまで、サプライチェーン全体を最適化・効率化するためののSCM管理システムから人事・財務、関連会社のシステムを取扱います。

【職務詳細】
・各種システムの企画提案、開発のプロジェクトマネージメント、日常業務でのチーム・ベンダーマネジメントが中心的な業務となります。
・国内・海外の基幹システムの企画・要件定義・導入・運用保守
・関連会社のITシステム企画・開発・運用保守(ゴルフ事業:16社、ホテル事業:17社、スキー場2社)
・工場スマート化や店舗DX推進や関連会社を含む基幹システムの導入・リプレースなど、多岐にわたるプロジェクトに関わることができます。

【同社の魅力】
◎業種未経験歓迎◎4年連続年間休日数UP
◎各種手当・休暇制度充実◎4年連続で基本給与アップを実現
◎世界1000店舗以上の安定基盤◎社員寮または住宅補助制度あり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■普通自動車免許
■業務系システムの開発経験(販売管理、在庫管理、物流、人事、会計など)
■ プロジェクトマネジメント経験
・複数の開発プロジェクトをリードした経験(進捗管理、リスク管理、品質管理)
・ベンダーコントロールや外注管理の経験
■チームマネジメント経験
・部下の育成・評価・モチベーション管理
・製造業での社内SE(開発・ベンダーマネジメント)
・基幹系のシステムいずれか~全般に関する知識・経験
■システム開発の実務経験

【尚可】
・業務理解力
・技術力
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・部門横断的なコミュニケーション能力
・経営視点での判断力と提案力
・現場と経営の橋渡しができるバランス感覚
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2か月)
勤務地
〒400-1593 山梨県甲府市下曽根町3440-1
身延線「東花輪」駅 車で8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:00~17:00
年収・給与
年収:750万~900万程度
月給制:月額625000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
リフレッシュ休暇、バランス休暇(有給休暇5日使用)、産休・育休制度、介護休暇制度、誕生日休暇(1日)、社宅制度(転勤者向け借り上げ住宅)、確定拠出年金、財形貯蓄、グループ関連施設の従業員割引、定期健康診断、永年勤続表彰
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
・年間休日118日・週休2日制(基本土日休み:月9~11日休み)・慶弔休暇・有給休暇・育児休暇・介護休暇・誕生日休暇・結婚休暇・バランス休暇・リフレッシュ休暇・子の看護休暇
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社シャトレーゼ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
菓子、ワイナリー、ホテル、ゴルフなどの各事業を中心とした企業グループの企画・管理

【会社の特徴】
同社は「三喜経営」を掲げており、『お客様』『お取引先様』『社員』に喜ばれる経営を企業理念としています。
自然でおいしいものをお値打ちでお届けし、お菓子を通して心も体も健康になってほしい、幸せになってほしい。
そして、すべてのお客様に愛されるお菓子屋さんでありたい。それがシャトレーゼの想いです。

【ファームファクトリー】
原材料を直接仕入れ、国内の自社工場で製造、全国のお店へダイレクトに配送するという、問屋を通さないこの画期的な構想は、当時の常識を覆す流通革命として昭和60年から始まりました。このファームファクトリー構想が『おいしさとお値打ち価格、そして安全・安心が加わったシャトレーゼのお菓子。』を支えています。
設立
1954年12月(創業)
資本金
5000万円
従業員数
単体 2700名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人