ITコンサルタント
【東京:リモート】戦略・総合コンサルタント職※マネージャー職 ※土日休み ※年間休日120日以上
ITコンサルタント

【東京:リモート】戦略・総合コンサルタント職※マネージャー職 ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月23日~5月13日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6333が紹介する351104の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2026/04/23 ~ 2026/05/13)
ITコンサルタント

【東京:リモート】戦略・総合コンサルタント職※マネージャー職 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社クオンティア
英語力が必要

募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
★リモートワーク制度有/縛られすぎない環境でコンサルティングに携われます★
【職務概要】
各業界大手クライアントを中心に、経営・業務改革、DXなど様々な重要案件にアカウント責任者としてマネジメントを担当していただきます。
戦略・構想策定、企画、要件定義など上流工程から一気通貫したプロジェクトの企画提案・プロジェクト組成・マネジメントの役割を持つ。
グローバルプロジェクトも多数。

・IT上流支援:
実現可能な未来を定義しプロジェクト体制の発足・運用に向けた支援を柔軟に推進。
・大規模システム開発PMO:
ITと業務の知見を持ったコンサルタントとして、ITプロジェクトの各所で発生する問題を柔軟に支援 など

【案件例】
多くの業界へのコンサルを行っております。

■戦略立案支援:自動車OEM|グローバルデジタル戦略の構想策定支援
■総合支援:重工業|IFRS導入及びERP移行を契機とした経理業務BPRへの各種支援
■データ分析:製薬メーカー|販促イベント業務効率化・効果分析支援
■DX PJ支援:電子機器卸|3PL事業者に向けた物流センターDXPJにおけるPMO、技術支援

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・コンサルティングファームにおいてクライアントワークに5年以上従事した経験
・コンサルティングファームにおいて、プロジェクトチームのリード経験

【尚可】
・戦略・構想策定、企画など上流工程のご経験
・要件定義、設計、開発、テストなど システム開発における一連のご経験
・ユーザ側での要件抽出、情報整理、ベンダーマネジメントなどのご経験
・ビジネスレベルの英語力(グローバルプロジェクトの引き合いが多数)
論理的思考能力、ドキュメンテーションスキル、ファシリテーションスキル
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・企業が抱える本質的な問題を考え、率先して取り組み、困難を乗り越え最後までやり抜く意欲を持ち合わせている方
・自らのスキルや経験に慢心することなく、現状よりもさらに顧客や仲間に貢献することができるように”自己研鑽”に励むことができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月)
勤務地
東京都港区南青山3-3-3
東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩約5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
出退勤の時刻は自由とし、1日8時間勤務したものとする
年収・給与
年収:1200万~2040万程度
月給制:月額800000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
定期健康診断/ストックオプション制度/自転車通勤手当/入社研修(2W)/案件フォローアップ制度/メンター制度
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日125日、土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、産休、育児休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社クオンティア
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・戦略コンサルティング ・IT/業務コンサルティング
・DXコンサルティング

【会社の特徴】
同社はDX・ITを専門としたビジネス変革パートナーです。戦略・デジタル・グローバルの知見を活かし、業務部門・IT部門の架け橋となって企業変革を推進します。

同社メンバーは、コンサルティング経験豊富なだけでなく、メンバーの育成に情熱を持ったコンサルタントが集結しています。少数精鋭の今だからこそできる手厚いフォローと裁量権を持った働き方は、今後のキャリアにとって大きなプラスとなります。

また、コンサルワークだけでなく、希望者は「コンサルティング + One」で経営タスクを担うことできます。
未経験領域へのチャレンジによる能力開発に加え、社内コミュニケーションの活性化による組織文化醸成の促進に貢献できます。
設立
2022年3月14日
資本金
2000万円
従業員数
33名(契約社員・業務委託含む)
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1ミドル世代のための求人数が日本最大級!年収1000万円以上の求人も豊富
  • 2優良企業や転職エージェントから直接にスカウトを受け取れる
  • 3気になる」ボタンを押すと「エントリー歓迎」が届くことも