募集要項
- 募集背景
- 補充
- 仕事内容
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ホテルレストランでの就業！業界トップクラスの人気度／福利厚生◎【職務概要】
軽井沢マリオットホテルの料飲部門にて、レストラン業務のオペレーション及び原価管理や数値管理、人員管理など料飲部門全般のマネジメントをお任せ致します。
【職務詳細】
・ゲストアテンド
・お食事の提供、バッシング
・レストラン準備(ビュッフェの設置 等)
・新人スタッフへの教育
・売上、コストなどの数値管理
・ブランドの基準を満たしたサービスの徹底や衛生管理
・支配人と連携したチームビルディング 等
～同社について～
ホテル＆リゾート事業は今から約50年前、1970年代に始まりました。
当時の日本国内におけるレジャーニーズや、法人の効率的な福利厚生ニーズに
応えるべく、法人会員制倶楽部「ラフォーレ倶楽部」を創業。
その後老舗名門ホテルへの資本参加や、都心部への高級外資系ホテル誘致を
積極的に行ってきました。
2013年の「東京マリオットホテル」開業を始め、数々の既存ホテルの
リノベーションやリブランド、新規ホテルの開業を手がけています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ホテルまたはレストランでのマネジメント経験
【尚可】
・接客英会話の経験
・外資ブランドホテルでの就業経験
・ソムリエなどレストランサービス関連の資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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長野県北佐久郡軽井沢町長倉4339
しなの鉄道しなの鉄道線「信濃追分」駅より車で4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 週平均40時間以内の変形労働時間制（シフト制）
- 年収・給与
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年収:560万～658万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月／12月）昨年度実績2ヶ月
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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GLTD（団体長期障害所得補償保険）、財形貯蓄、永年勤続表彰、グループホテル優待利用、親睦会制度、社宅制度等、社員食堂有り、引越し手当支給
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間107日（土日祝日問わずシフト制での公休）、有給休暇10日付与(入社3ヶ月後付与)、特別休暇 、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、生理休暇等、転任転勤休暇、育児・介護休暇等あり
- 選考プロセス
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書類選考→面接(複数回)→適性検査→内定
※状況により変更になる場合あり
