不動産企画・仕入・開発
都市開発営業(用地仕入れ・事業推進担当) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-406571711
NEW不動産企画・仕入・開発

都市開発営業(用地仕入れ・事業推進担当) ※土日休み ※年間休日120日以上

J.P.Returns株式会社
土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
★オススメ求人★家賃手当6万円!土日祝休みでワークライフバランスが整う!
【職務概要】
自社ブランドマンションの開発を目的とした、用地仕入れから事業推進、販売までの一連のプロジェクトを担当。

【職務詳細】
・東京都心エリアを中心とした用地情報の収集・精査
・土地オーナーや仲介会社との商談、地権者との交渉
・現地調査、社内決済、契約・決済・引渡し業務
・金融機関との調整
・測量・解体、設計会社とのプランニング打合せ
・ゼネコンとの折衝
・開発事業全体の進行管理・推進

【特徴】
・2022年新設の都市開発部での採用
・用地仕入れから販売まで全工程に携われる
・利益の3%がインセンティブとして還元(億単位の案件に関与可能)
・社長に直接提案できるフラットで意思決定の早い組織

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】  
・社会人経験3年以上
・宅地建物取引士(資格手当あり) 

【歓迎】
・不動産業界での営業経験
・用地仕入れ、開発、ディベロッパー経験

===★オススメ求人★=========
数十億円規模のマンション開発に携われる稀少なポジションです。用地仕入れはもちろん、プランニングから販売まで一貫して手掛けるため「街づくりに関わるやりがい」を実感できます。利益の3%をインセンティブで還元する制度があり、成果が直接報酬に結びつく点も大きな魅力。新設部署で裁量が大きく、将来的に管理職・部門長への抜擢チャンスも豊富です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング23階

JR山手線「東京」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~1200万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
待遇・福利厚生
■交通費全額支給■営業交通費全額支給■社会保険完備■研修制度■健康診断■家賃補助(6万円支給)※社内規定あり■宅建資格手当(3万円支給)■社員旅行(国内外)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日124日、完全週休2日制(土日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接2~3回⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
都市開発はまさに不動産ビジネスの花形。用地仕入れの成否が数十億円規模の事業を左右します。責任も大きいですが、その分やりがいとリターンも大きいポジションです。

会社概要

社名
J.P.Returns株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
不動産企画、開発事業/不動産売買、販売、仲介、管理事業/生命保険代理店事業/損害保険代理店事業

【会社の特徴】
お客様一人ひとりにベストチョイスとなる商品があると考え、そのお客様にとって最適なプランを提案するため、同社では不動産物件の目利きに長けているだけではなく、金融機関との調整から税制戦略に至るまで幅広い知識を持ったマンション投資のプロフェッショナル「不動産投資エージェント」がトータルなコンサルティングを行います。 同社が望むのは、お客様一人ひとりの幸せの実現をサポートすることにより、心から笑顔になってもらい、永続的な信頼関係を築くこと、そしてお客様のみならず、関係する全ての皆様のグッドパートナーであり続けること、同社で働く社員一人ひとりが豊かになることです。 ステークホルダーとの笑顔を生み出す継続的な関係こそが、同社にとっての『真の資産形成』であると考え、時代のニーズをリードし新たな価値の創造を目指しています。
設立
2002年11月
資本金
9000万円
売上高
従業員数
145名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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