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総務リーダー ※土日休み
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-408313177
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総務リーダー ※土日休み

アスエネ株式会社
管理職・マネジャー
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募集要項

募集背景
事業拡大
仕事内容
市場も成長中のSaaSを展開/完全週休2日制/福利厚生充実/服装自由
【職務概要】
オンサイト・バックオフィスそれぞれを担当するメンバーの業務を適宜フォローしながら、業務が集中・滞留する場面では自ら実務にも入りつつ、課題を整理し、業務改善や仕組み化につなげていく役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・下記業務におけるメンバーフォロー、マネジメント
・業務改善、仕組み化

■オンサイト領域
・Slackでの社内問い合わせ対応
・社員サポート、ファシリティ/オフィス環境整備
・来客対応、物品管理 等
■バックオフィス領域
・社内規程の整備・運用
・反社チェック、持株会事務局運営
・データ/フォルダ管理、各種集計業務
・管理部門と連携した業務改善

【その他】※ゆくゆく携わっていただく可能性があります。
・オフィス移転などのプロジェクト対応
・海外拠点のアドミン支援(翻訳ツール活用可)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・総務/バックオフィス領域での実務経験(目安5年以上)
・複数業務を並行して進めた経験
・基本的なITリテラシー(Google Workspace/Slack等)

【尚可】
・スタートアップ/ベンチャー企業での総務経験
・上場準備・上場フェーズでのバックオフィス経験
・ファシリティ管理、オフィス移転などのプロジェクト経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・形が決まっていない業務にも柔軟に対応できる方
・自ら考え、必要なアクションを起こすことができる方
・同社のMVVに共感できる方
 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩2分
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
通勤手当、長期勤続手当、近隣家賃手当、ジムサポート制度、英会話補助、育児代行補助、朝食補助、企業型DC(企業型確定拠出年金)、健康診断全額支給、婦人科検診補助、インフルエンザ予防接種補助、Happy Hour(全社懇親会)、シャッフルランチ、フリードリンク、服装自由
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、有給休暇(初年度10日付与)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
アスエネ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・クリーン電力の小売事業、小売SaaS事業など

【会社の特徴】
【累計資金調達額約22億円】
同社は台風などの異常気象や災害をもたらしている「気候変動問題」に対し、脱炭素とテクノロジーを掛け合わせたクライメートテック領域で「アスゼロ」CO2排出量見える化クラウドサービスや「アスエネ」再エネ100%・地産地消・コスト削減のクリーン電力サービスの2つの事業を手掛け、ブロックチェーンやAIを活用した自社のシステムを用い、法人のSX推進支援サービスを行なっています。SDGs・RE100といった国際イニシアティブや、脱炭素化・デジタル化・分散化の流れをとらえ、CO2排出量ゼロの再生可能エネルギー × テクノロジー事業を展開し、「次世代に選択肢のある社会の創造」にチャレンジしています。子供たちの世代に持続的かつ選択肢のある社会を作ることを最優先に、常にお客様の目線にたって新たな価値を創造し、気候変動問題の解決に挑戦していきます。
世界的な脱炭素への流れを受け、元三井物産、キーエンス、メルカリ、P&G、リクルートなどの非常に熱いメンバーが集まっています。
設立
2019年10月
資本金
382500000円(資本準備金含む)
従業員数
約410名(2025年4月30日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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