募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集
- 仕事内容
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営業経験を活かしてご就業頂けます／福利厚生充実【職務概要】
建設業界のデジタル化を推進する経営改善ツールのさらなる拡充のために、既存顧客への伴走支援／アップセルをお任せします。
【職務詳細】
●経営者（30代～50代）との商談・ヒアリング
●既存顧客のフォロー／プロダクトの活用促進
●既存顧客（建設業の中小企業・零細企業）へのアップセル提案
●100社以上の顧客を担当し、効率的なフォローを実施
●ITリテラシーが高くない顧客に対し、粘り強く導入をサポート
●自社開発部と連携してのプロダクト改善や業務改善
日本の建設業は、中小企業が大半を占めており、IT化が進んでいません。「ITが苦手だから…」とDX化を諦めかけている中小企業に、テクノロジーの力を届け、経営改善を支援することが同社のミッションです。ARR成長率125%以上の成長率を誇る本ポジションは、さらなる事業拡大に向け、新設部署である 「カスタマーセールス」 のコアメンバーを募集します。ITに苦手意識のある中小企業の経営者に寄り添い、 「売る」だけでなく、「粘り強く提案し、アップセルで経営改善に貢献する」 ことができるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業経験1年以上（法人／個人問わず）
【尚可】
・SaaS・ITツールの営業経験（ITが苦手な顧客への提案経験がある方歓迎）
・建設業界に関わったご経験
・100社以上の顧客を担当した経験
・社長・オーナークラスとの商談経験（年上の経営者から信頼を得られる方）
・建設業界に関わったご経験
・数字を追いながら成果を出した実績がある方
・ベンチャーや成長企業での経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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〒106-0032 東京都港区六本木3-13-3 六本木アネックス4階
東京メトロ日比谷線「六本木」駅3番出口 徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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09：00～18：00
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
年俸制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与：事業年度における業績予算達成時には全社員一律で支給
昇給:年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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交通費全支給、私服勤務可、住宅手当（会社規定あり）、書籍購入費・外部セミナー参加費負担、週一回就業後に社内バーを開放、ストックオプション制度、ステップアップのための外部研修費用全額補助、私服勤務可、健康補助手当、月に一度産業医への相談機会
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇（連続5日間）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回、人事部長）→最終面接（代表）→内定
※状況により変更になる場合あり
