営業(法人向け)
【東京:リモート】アカウントセールス(新規開拓/既存深耕) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/23~26/05/13求人No:WORKP-407081729
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】アカウントセールス(新規開拓/既存深耕) ※土日休み ※年間休日120日以上

ライフイズテック株式会社
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募集要項

募集背景
DX事業部の事業拡大に伴う増員
仕事内容
リモートワーク可★新規顧客への導入提案及び既存顧客の深耕を担うアカウントセールス
【職務概要】
急成長を牽引するセールス組織において、新規顧客への導入提案及び既存顧客の深耕を担うアカウントセールスを募集します。

【職務詳細】
※希望や適性に応じて、新規・既存のいずれかに軸足を置いていただく想定です

■新規顧客開拓
・マーケティングやインサイドセールスからトスアップされた商談において、大手企業顧客との関係構築、組織/業務課題のヒアリング、ソリューションの提案を通じ、新規開拓を行う
・必要に応じ、トスアップ商談に対する対応だけでなく、企業リストに対するメール・架電などアウトバウンド施策も自ら企画し、アポイントを獲得する

■既存顧客深耕
・大手企業顧客に伴走しながら、長期的な関係性を構築し、目指す姿や課題を深く理解する
・顧客に新たなソリューションを提案し、「継続的な売上拡大」を行う
※注力顧客に関しては、アカウントマネージャー(プランナー)とも連携する

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人企業に対する提案営業のご経験(2年以上)
・業績目標を定常的に達成されてきたご実績
【尚可】
・大企業向けセールスのご経験
・ 教育サービス/ソフトウェアなど、提案型の無形商材営業のご経験
・ デジタルに関する興味関心

【このポジションについて】
●プロダクト
独自のメソッドで開発したワークショップ(DXレディネス研修、AIレディネス研修など)を中心に、組織変革までの伴走や、大企業の役員に対するリバースメンタリングなどの新規ソリューションも含め、ユニークな手法で組織変革・業務変革を支援しています。
●顧客先・導入企業
大手企業を中心に、幅広い規模・業界の顧客が150社以上。主にDX推進部、人事部の方が商談相手となります。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・未来を担う次世代が活躍する社会を一緒に作りたい方
・短期間で必要な知識とスキルをアップデートし、変化を楽しみながら働きたい方
・周囲とコミュニケーションを取り、協力しながら仕事を進めたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区南麻布2-12-3 南麻布ビル1F
東京メトロ南北線「白金高輪」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制※コアタイムなし(標準労働時間 10時00分~19時00分)※リモートワーク可。週1~2日程度、出社いただく可能性あり
年収・給与
年収:500万~1000万程度
月給制:月額371000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:あり(業績に応じて)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当支給、住宅手当(3km以内居住の場合1万円)、リモート補助(一時金)※一部職種に限る、社員ご子息、ご息女キャンプ無料招待
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日、週休2日制(土日祝)GW、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日)、コロナ予防接種休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→リファレンスチェック→内定 ※選考職種により異なります。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
商品開発、マーケティング、セールス、研修ファシリテーター、事業企画など、専門性を追求することも、複数の職種にキャリアの幅を広げていくことも可能です。

会社概要

社名
ライフイズテック株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
オンラインプログラミング教育ゲームサービスの開発・運営
プログラミング・IT教育キャンプ/スクールの企画・運営


【会社の特徴】
「IT×エンターテインメントの力で教育を変革し、中学生・高校生の可能性を最大限に伸ばす会社」
“中高校生”向けプログラミングキャンプ/スクールを企画・運営しています。


★2016年:イギリス・ロンドン「EdTechXEurope2016」のグローバル・オールスターズアワード グロース部門優勝
★2018年:経産省主導のスタートアップ支援プログラムJ-Startup「特待生」として認定
設立
2010年7月
資本金
1億円
売上高
-
従業員数
159名(2024年12月時点)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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