募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため増員募集
- 仕事内容
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大手企業のEC事業を牽引。自社ブランドの成功ノウハウで市場の変革をリードする【職務概要】
ハンズオン型のコンサルティング事業の中核として、クライアントのEC領域の事業成長を牽引することがミッションです。大手・グローバル企業のEC事業全体の成長パートナーとして、売上・利益の最大化に向けた意思決定と実行をリードしていただきます。
【職務詳細】
・クライアントへのイシューヒアリング、戦略パートナーとしての分析・提案リード
・プロジェクトマネジメント（1社につき4～5名のチーム体制）
・売上／KPIに基づくマーケティング戦略立案（ターゲット、コミュニケーション、チャネルなど）
・社内外ステークホルダー（社外パートナー含む）と連携した施策実行の推進・進行管理
・担当クライアントの売上KPI管理
・クライアントとチームに対して、プロジェクトに関するフィードバック
【ポジションの魅力】
マーケティングに秀でた経営チームのもと、専門性の高い価値提供に携わることができます（代表はFacebook Japan元代表）。／事業側のリソース（SCMや開発チーム、ディストリビューターモデル等）を活用した柔軟な運用が可能です。／将来的にグループ会社（自社ECブランド事業）のCMO、COO、事業責任者等への豊富なキャリアパスがあります。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務の範囲による
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ECコンサルティングまたはEC運用経験（3年以上）
・ECまたはデジタルマーケティング領域で売上成長に関わった経験
・ナショナルクライアントや大型案件のコンサルティングまたはプロジェクトマネジメント（PM）経験
・経営陣（CEO／CMO等）や事業責任者と対峙し、事業成長に向けた合意形成や意思決定をリードした経験
【尚可】
・事業会社におけるEC責任者、ブランドマネージャー、またはマーケティング責任者としての事業成長経験
・複数チャネル（自社EC・モール等）での売上拡大やグロース推進の経験
・3名以上のマネジメント経験
・PL管理などの事業管理経験、事業計画作成の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・クライアントの目線に立ち物事を考えられる方
・スピード感のあるPDCAサイクルを回せる方
・課題意識を持ち、チーム全員で協力して仕事を進められる方
・新しいチャレンジができることをポジティブに捉え行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13F（WeWork 品川内）
JR各線「品川」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：会社の定める範囲
- 勤務時間
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フレックス制（コアタイム無し）
※原則的な労働時間 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:870万～1100万程度
月給制：月額660000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2月・8月）
昇給:年2回（2月、8月）
- 待遇・福利厚生
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通勤費支給（上限5万）、オンラインカウンセリングサービス、年1回の定期健康診断、慶弔見舞金、リモートワーク手当（5，000円／月）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年次有給休暇（入社日に10日付与）、年末年始休暇、夏季休暇（年3日）、慶弔休暇（ペットの弔事も取得可能）
- 選考プロセス
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書類選考→面接3～4回（うち一度は対面実施を想定）→内定 ※カジュアル面談あり
※状況により変更になる場合あり
